• Je bent verantwoordelijk voor het inventariseren van omgevingsgerelateerde aspecten. Hierbij kun je denken aan stakeholders, vergunningen, natuur, kabels en leidingen, die van invloed kunnen zijn op een project. Je identificeert hierbij potentiële risico’s die je vervolgens actualiseert en beheerst.

• Je onderhoudt contact met de bevoegde gezagen en stakeholders om een project vloeiend te laten verlopen. Hierbij vertaal je technische projectinformatie naar de taal van stakeholders en vergunningverleners.

• Je registreert de binnengekomen vergunningen, waarbij je voorschriften afleidt en verspreidt binnen de uitvoeringsorganisatie van een project.

• Verder behandel je regelmatig andere vragen op het gebied van vergunningen en omgevingsmanagement.

• Je werkt aan projecten zoals herinrichting van deelgebieden en het onderhoud van de infrastructuur van het Amsterdamse Bos, Verbreding van de A9, aan- en verleggen van ondergrondse infrastructuur.

Gemeentelijke organisatie
Met ruim 18.000 collega's zorgen we ervoor dat Amsterdam een aantrekkelijke hoofdstad is en blijft. Waar het fijn is om te wonen, te werken en naar school te gaan. Met ruimte voor ondernemers en bezoekers. Werken voor Amsterdam betekent bijdragen aan iets groots. Aan groei, veiligheid, ontwikkeling, gezondheid. Van de stad, van Amsterdammers. Daarmee geven wij Amsterdam door; aan de toekomst, aan volgende generaties. We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega's zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen
collega's, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad.
Lees meer over de organisatiestructuur van de gemeente Amsterdam.

De opdrachtgever(s)
De gemeentelijke organisatie bestaat uit vijf clusters, een bestuurs- en concernstaf en zeven bestuurscommissies (stadsdelen). De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De clusters Ruimte en Economie, Sociaal, Dienstverlening en Informatie, Interne Dienstverlening en Stadsbeheer bestaan uit afdelingen die expertise hebben op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/

Het Amsterdamse Bos is een van de grootste stadsbossen in de wereld. Het is een plek waar ieder op zijn eigen manier kan sporten, bewegen en ontspannen. Jaarlijks wordt het 7,5 miljoen keer bezocht. Het Bos levert een belangrijke bijdrage aan de biodiversiteit en klimaatadaptatie in de regio. Vanuit grote passie voor de natuur en goed gastheerschap zorgen onze teams voor het behoud en de ontwikkeling van het Bos. Diversiteit is daarbij het uitgangspunt; wij geloven erin dat verschillen tussen mensen en culturen de kern vormen van een creatief proces en van goede prestaties.

De afdeling Amsterdamse Bos heeft als thuisbasis een kantoor dat midden in het groen staat. Het is een integrale organisatie met korte lijnen. Mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt hebben hier een plek ook wordt er ruimte geboden voor leerstages. Het team Beheer en Onderhoud werkt samen met onze groenwerkers, vrijwilligers en arbeidsparticipanten aan het beschermen en ecologisch behoud van de natuur en het veilig en schoon houden van het Bos. Dit team werkt nauw samen met het team Integraal Assetmanagement. Dat is opdrachtgever voor dagelijks beheer en onderhoud, het integraal assetmanagement in samenwerking met de directie Verkeer en Openbare Ruimte en de doorontwikkeling Houtveiling.

• De aangeboden kandidaat beschikt over een beschikt over een relevante afgeronde hbo- of universitaire opleiding, bijvoorbeeld in de richting van Civiele Techniek, Planologie of Omgevingsmanagement.
• De aangeboden kandidaat is communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk.
• De aangeboden kandidaat beschikt over de Basiskennis van juridische aspecten.

Wensen

• De aangeboden kandidaat is enthousiast over het werkveld en leergierig je hier in verder te ontwikkelen.
• De aangeboden kandidaat heeft affiniteit met infraprojecten in een kwetsbaar natuurgebiedDe aangeboden kandidaat heeft kennis van vraagstukken rondom klimaatadaptatie en biodiversiteit.

• Startdatum: zsm
• Einddatum: 1 jaar na start
• Werklocatie: Nieuwe Meerlaan, 3, 1182DB, AMSTELVEEN
• Aantal uren per week: 24 - 32
• Optioneel tot verlenging conform duur werkzaamheden: Ja