De Consulent jeugd werkt altijd aan het inzetten en versterken van de eigen kracht van ouders en jeugd. Samen met het gezin stel je een gezinsplan op, probeert in te schatten wat passende zorg is maar laat de besluiten over het inzetten van hulp zoveel mogelijk bij het gezin zelf. Hij/zij ondersteunt bij het vinden van oplossingen en het verkrijgen en behouden van regie van gezinnen en neemt verantwoordelijkheid voor het veilig opgroeien van jeugdigen. Indien de veiligheid van jeugdige(n) in het geding komt /komen, bespreek je dit met het gezin en stel je in overleg een veiligheidsplan op. Indien vrijwillige hulp niet toereikend is, meld je dit bij de Jeugdbeschermingstafel. De Consulent jeugd maakt duidelijk wat de werkwijze van het lokale team is en wat gezinnen, vrijwilligers en professionals mogen verwachten. Hij/zij weet wat er speelt in de wijk en welke organisaties daar actief zijn op het gebied van welzijn, zorg, onderwijs en werk en inkomen.

De Consulent jeugd sluit aan bij de vraag, wensen en behoeften van de jeugdige en het gezin. Deze zijn leidend in het hele proces. De Consulent jeugd voert tevens indien noodzakelijk de regie op de situatie. Hierbij houdt de Consulent jeugd rekening met leeftijd, opleidingsniveau en andere specifieke culturele en religieuze of genderachtergronden van ouders en jeugdigen. Wanneer ouders en jeugdigen door een beperking en/of omstandigheden hier zelf niet toe in staat zijn, stelt de Consulent jeugd urgentie en prioriteiten vast.

Werken bij Leidschendam-Voorburg betekent werken voor een sociale en ondernemende gemeente met ongeveer 75.000 inwoners. We werken met ca. 600 collega’s aan de gezamenlijke ambitie om de best mogelijke dienstverlening te bieden aan de inwoners, bedrijven en instellingen.

Wij doen er alles aan om onze medewerkers hierin optimaal te faciliteren. We stimuleren eigen creativiteit en oplossingsgerichtheid van onze medewerkers. We werken flexibel, tijd- en plaatsonafhankelijk, vanuit eigen verantwoordelijkheid en zetten in op zelfsturing. De lijnen zijn kort, we kennen elkaar en we weten wat er speelt. Dit alles doen we onder het motto: Vertrouwen, Verbinden en Verantwoordelijkheid.

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo opleiding, passend bij het werkveld;
• Je bent SKJ geregistreerd;
• Je bent 30 tot 36 uur beschikbaar;
• Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Je hebt kennis van de ontwikkeling van jeugdigen in de verschillende fasen;
• Je hebt kennis van en affiniteit met jeugd GGZ, LVB, Jeugd en Opvoeden, veiligheid & bescherming, Passend Onderwijs, WMO;
• Je hebt een actief netwerk in de regio Haaglanden;
• Je bent als persoon flexibel, creatief, stressbestendig en een teamspeler;
• Je hebt ervaring in het herkennen, bespreekbaar maken en omgaan met veiligheidsvraagstukken;
• Je hebt kennis van het (niet) vrij toegankelijk veld;
• Je hebt een brede blik die verder gaat dan het eigen domein, de eigen functie en/ of het eigen specialisme;
• Je hebt een rotsvast vertrouwen in de eigen kracht van gezinnen en hun netwerk en bent gericht op het versterken ervan;
• Je bent kostenbewust en voelt je medeverantwoordelijk voor de betaalbaarheid van het stelsel;
• Je zit op je handen’, activeert en neemt alleen over als dat (tijdelijk) écht niet anders kan;
• Je durft nee te zeggen, kan overtuigen en onderhandelen;
• Je denkt resultaatgericht in termen van effectiviteit en efficiency;
• Je bent sterk in het schrijven van rapportages/verslaglegging;
• Je hebt sterke analytische onderzoeksvaardigheden.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als consulent jeugd binnen een gemeente in de afgelopen 4 jaar
• Een afgeronde opleiding SPH of MWD op minimaal hbo bachelor niveau
• SKJ geregistreerd (registratienummer en -datum vermelden in het cv)
• Aantoonbare werkervaring met Suite4Jeugdzorg

• Flexibel;
• Stressbestendig;
• Teamspeler;
• Empathisch vermogen;
• Motiverende gespreksvaardigheden;
• Netwerken;
• Conflicthantering;
• Cultuursensitiviteit (intercultureel werken).

• Duur: 6 maanden
• Optie tot verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend.
• Uren per week: 32 - 36 uur
• Start: 1 december 2019