Sinds september 2019 geeft de gemeente Waalwijk vorm en inhoud aan maatschappelijke activering. Een project gericht op het activeren van inwoners die lange tijd, door verschillende omstandigheden, thuiszitten en niet mee doen. Het college van burgemeester en wethouders wil graag dat inwoners meedoen in de Waalwijkse samenleving, dit is beter voor de inwoner zelf en voor de samenleving als geheel. Om dit te bewerkstelligen zetten we jaarlijks verschillende experimenten op om ervaring op te doen voor een mogelijk vervolg. Ook in 2021 zoeken we een nieuw experiment, zoeken wij jou?

Coach maatschappelijke activering

Sinds 2019 hebben we verschillende experimenten opgezet. Op dit moment hebben we 6 coaches die actief aan de slag gaan met inwoners die al lange tijd thuiszitten. Zij schakelen veel met elkaar en hebben één doel: zoveel mogelijk inwoners maatschappelijk activeren op een voor hen hoogst haalbare manier. Daarbij vinden we het belangrijk dat je breder kijkt dan activering alleen. Je hebt ook oog voor problematieken op het gebied van WMO en inkomen en weet hier handen en voeten aan te geven. Daarnaast is samenwerken en het opbouwen van relaties je tweede natuur. Samen met collega’s en partners zoek je naar de best passende oplossing. Voor het project zoeken wij een coach maatschappelijke activering met de volgende taken:

• Het frequent voeren van wandelgespreken met 15-20 inwoners die thuiszitten
• Schakelen met betrokken partners op het gebied van WMO, inkomen en participatie
• Het onderhouden van frequent contact met (maatschappelijke) organisaties en betrokken partners als RIBW, GGZ en Prisma
• Het nemen van de regie om een inwoner echt verder te helpen
• Op casusniveau schakelen met verschillende interne en externe organisaties om belemmeringen weg te nemen
• Deelnemers aan de hand meenemen naar een activiteit en hen op locatie te begeleiden
• Komen met verschillende vernieuwende en passende oplossingen om inwoners te activeren
• Deelnemers plaatsen op lokale activiteiten of vrijwilligerswerk
• Het ondersteunen van organisaties bij het begeleiden van deelnemers uit het project

• Ervaren op het gebied van de Participatiewet;
• In staat om breder te kijken dan participatie en rekening te houden met WMO en inkomen;
• Bekend met het netwerk in Waalwijk en de Langstraat op het gebied van activiteiten en vrijwilligerswerk;
• Creatief van geest om passende en vernieuwende oplossingen te bieden;
• In staat om contact te leggen met organisaties en hen te ondersteunen bij het begeleiden van deelnemers uit het project;
• Intrinsiek gemotiveerd om inwoners verder te helpen naar een passende activiteit;
• Ervaren op het gebied van inwoners met een lange afstand tot de arbeidsmarkt waarbij er sprake is van multiproblematiek;
• Zelfstandig en kan zijn of haar taken in samenwerking met lokale partners en collega’s uitvoeren;
• In het bezit van een breed netwerk binnen het (lokale) maatschappelijk middenveld op het gebied van activiteiten en vrijwilligerswerk.

• Minimaal HBO werk- en denkniveau, aantoonbaar met CV
• Minimaal vijf jaar met CV aantoonbare ervaring op het gebied van de Participatiewet, waaronder ook met mensen met een lange afstand tot de arbeidsmarkt en multiproblematiek in een middelgrote gemeente
• Kennis van kwetsbare inwoners, WMO, Inkomen, maatschappelijke organisaties en het netwerk daarvan in de omgeving de Langstraat is vereist. Toon dit aan met het CV.
• Je hebt ervaring in het coachen van kwetsbare inwoners. Je weet goed sturing te geven en gezamenlijk doelen te stellen. Toon dit aan met het CV.
• Je bent in staat kwetsbare mensen aan je te verbinden en weet (snel) een vertrouwensband te creëren. Toon dit aan met CV.
• Je bent in staat om de opdracht zelfstandig uit te voeren. Toon dit aan met het CV.

• Kan snel schakelen en heeft een hands on-mentaliteit
• Denkt in creatieve oplossingen die passen bij de deelnemer
• Kan goed samenwerken en een netwerk onderhouden
• Is in staat om op basis van vertrouwen en motivatie een band met de deelnemers op te bouwen
• Ruime ervaring op het gebied van participatie en kwetsbare inwoners met een lange afstand tot de arbeidsmarkt

Van 17-5-2021 t/m 31-12-2021 | Optie verlenging: n.v.t. | Standplaats: Waalwijk | Welzijn | Uren: 12 per week | Aantal FTE: 0.33