Met de recent vastgestelde Agenda Autoluw staat het autonetwerk in Amsterdam in de schijnwerpers.

Het accent van jouw werkzaamheden ligt op het autonetwerk, maar samen met je collega's zorg je integraal voor de kwaliteit van de hele openbare ruimte. Je adviseert over de bereikbaarheid van het huidige autonetwerk én je hebt uitgesproken ideeën over het autonetwerk van Amsterdam over 20 jaar. Voor zowel privé gebruik van de auto als voor commercieel vervoer.

Op basis van onderzoek en analyse ga je op zoek naar duurzame oplossingen voor complexe vraagstukken. Je werkt binnen een multidisciplinair team aan het formuleren van (bestuurlijk)advies, het opstellen van beleidskaders en je levert een bijdrage aan uitvoeringsplannen. Je geeft leiding aan de uitvoering van (deel)opdrachten en je zorgt dat bestuurlijke adviezen van goede kwaliteit zijn en tijdig worden geleverd. Je beantwoordt brieven, moties en raadsvragen. Je krijgt daarbij veel vrijheid en verantwoordelijkheid.

Als beleidsadviseur heb je in de inhuur periode grofweg vier opdrachten:

1. Je werkt aan de uitvoering van de onlangs vastgestelde Agenda Autoluw en de uitvoering van de aangenomen moties.
2. Je start met het maken van een visie op het autonetwerk in de stad voor het jaar 2030.
3. Je draagt bij aan een visie op de mobiliteitsnetwerken binnen de ring A10 voor het jaar 2030.
4. Je bent adviseur bij verschillende (grote) vraagstukken rondom stedelijke ontwikkeling en mobiliteit, zoals:
5. Je zorgt ervoor dat de bereikbaarheid van de auto en commercieel vervoer voldoende wordt meegenomen in projecten of (bestuurlijke) adviezen. Op basis van het Beleidskader Verkeersnetten en jouw kennis en gezond verstand, geef je inhoudelijk advies.
6. Je levert een belangrijke bijdrage aan het autonetwerk van de toekomst, o.a. via multimodale gebiedsgerichte mobiliteitsplannen (2040);
7. Je bent namens de gemeente betrokken bij grote infrastructurele projecten van het Rijk en de provincie. Jij behartigt daarbij de Amsterdamse belangen. Een actueel voorbeeld daarvan is de verbinding Amsterdam-Hoorn (A7/A8).

De Dienst Verkeer & Openbare Ruimte, onderdeel van het cluster Ruimte en Economie, draagt zorg voor de bereikbaarheid, de veiligheid en de kwaliteit van de openbare ruimte van Amsterdam. Daarbij wordt gestuurd op het beste resultaat voor de gebruiker tegen de laagste maatschappelijke kosten en risico's. Onderdelen daarvan zijn het efficiënt beheren (van stedelijke assets), het optimaal benutten van het integrale verkeer- en vervoerssysteem en opdrachtgeverschap van projecten. Met onder meer als ontwikkelopgave:

• integrale stedelijke programmering en kaderstelling;
• Gemeente brede invoering van assetmanagement;
• Gebruiksmanagement, het optimaal gebruik van het verkeer- en vervoerssysteem en de openbare ruimte.

Binnen de Dienst V&OR zorgt de afdeling Kennis en kaders voor een zorgvuldige en transparante afweging tussen de verschillende belangen op het gebied van mobiliteit en openbare ruimte en legt deze voor aan het bestuur. Kennis en kaders weet hoe de stad beweegt, signaleert veranderende trends en agendeert deze. Op basis van deze kennis stelt de afdeling richtinggevende stedelijke (beleids)kaders en plannen op en levert bijdragen binnen grootstedelijke ontwikkelingen en regionale samenwerkingsverbanden om Amsterdam in de toekomst bereikbaar en aantrekkelijk te houden. Kennis en kaders werkt evidence based, integraal, schakelt strategisch tussen stad en regio en zorgt ervoor dat het beleid echt werkt.

• minimaal over aantoonbaar WO werk- en denkniveau. Dit werk- en denkniveau is opgedaan door relevante werkervaring en/of een behaald WO diploma.
• tenminste 5 jaar ervaring als beleidsadviseur binnen de overheid, bij voorkeur bij een van de G4-gemeenten.
• minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen het thema mobiliteit.

Wensen

• kennis en ervaring met het beleid rond autonetwerken.
• bekend met de gemeentelijke organisatie van Amsterdam en politiek/bestuurlijke verhoudingen.
• minimaal 2 jaar ervaring met het sturen op de effectiviteit van een interne organisatie en haar processen, om doelen zo goed mogelijk te bereiken.

• Startdatum: zsm
• Einddatum: 31-10-2020
• Werklocatie: Weesperstraat 113 te Amsterdam
• Aantal fte:1
• Aantal uren per week: 32-36
• Optie tot verlenging: ja, 9 maanden