Projectbegeleider project Stevige Sociale basis

Wij zijn op zoek naar een projectbegeleider die zich bezighoudt met de praktische en logistieke organisatie van en communicatie rond gezamenlijke projecten in het programma Verstevigen Sociale Basis. Dit programma is een onderdeel van het programma Doorontwikkeling Sociaal Domein. De projectbegeleider werkt heel nauw samen met de programmamanager en de bestuurlijk adviseur. En regelt wat er moet gebeuren wanneer het moet gebeuren. Projecten waar ondersteuning nodig is in het eerste kwartaal van 2019:

• Het inspraaktraject van de het Stedelijk Kader, opstellen nota van beantwoording, de totstandkoming van de prioriteitenagenda de subsidieregeling en het verdere proces erna.
• Verdere uitrol van programma Verstevigen sociale basis, met daaronder de deelprojecten: meten van kwetsbaarheid, basisvoorzieningen in beeld, eenduidige aansturing van welzijnsinstellingen, leergang voor stadsdelen en directies

• Voert de projecten uit zoals beschreven en stemt hierover af met opdrachtgevers
• Organiseert zelfstandig interne en externe vergaderingen en conferenties: logistiek, communicatie en programmering.
• Produceert communicatieplannen en -interne en externe communicatiemiddelen.
• Schrijft en pleegt redactie waar nodig.
• Is achtervang van collega's uit het programma's.

De gemeente Amsterdam heeft grote verantwoordelijkheden in het sociaal domein op het terrein van onder andere zorg, jeugd en werk. Zoals onderwijs, gezondheid, diversiteit, anti-discriminatie, jeugdwerkloosheid, sport, het Amsterdamse Bos, armoedebestrijding, schuldhulpverlening en nog veel meer.

De gemeente streeft naar een excellente en eenduidige dienstverlening aan alle Amsterdammers, waaronder ook de kwetsbare Amsterdammers, in verschillende fasen en facetten van hun leven. Het cluster Sociaal is een complex domein met een grote diversiteit aan onderwerpen en aan maatschappelijke partners. Om succesvol te kunnen zijn in haar taakuitvoering en haar maatschappelijke opgave, is nauwkeurige samenwerking en betrokkenheid noodzakelijk. Het cluster Sociaal bestaat uit acht organisatieonderdelen waarvan de managers gezamenlijk sturing geven op de strategische onderwerpen.

• minimaal over een wo werk- en denkniveau. Verkregen door een afgeronde opleiding of minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
• ook buiten kantooruren beschikbaar en bereikbaar.
• een pioniersmentaliteit en is het een open en actief persoon
• in staat om in een hoog werktempo (onder hoge werkdruk) te werken
• minimaal 3 jaar kennis over- en ervaring opgedaan met het beleidsdomein Sociaal, met name met basisvoorzieningen.
• In staat om in een netwerkorganisatie te opereren, zonder vaste bureauplek en is bereid op flexibele dagen te werken.
• ervaring met het organiseren (organisatorisch en logistiek) van bijeenkomsten en
• digitaal vaardig

• minimaal 3 jaar werkervaring bij een gemeente in een vergelijkbare klu

• Startdatum: Z.s.m. na gunning
• Einddatum: 31 december 2019
• Werklocatie: Jodenbreestraat 25
• Aantal fte: 0,67
• Aantal uren per week: 24
• Optie tot verlenging: ja