Het domein Interne Dienstverlening zorgt voor het ondersteunen van de primaire processen in onze gemeente. Hier worden de interne spelregels van de organisatie gemaakt. De klantcontacten zijn voornamelijk intern gericht. Binnen het domein werken circa 50 medewerkers verdeeld over 4 teams.

Als domeinmanager Interne Dienstverlening:

• geef je leiding aan het domein Interne Dienstverlening. Je geeft op hoofdlijnen sturing aan de teams binnen het domein en kent een coachende leiderschapsstijl;
• draag je de verantwoordelijkheid voor het behalen van teamresultaten en specifiek integrale advisering van het domein;
• stuur je de teams aan vanuit integraal management met een grote mate van eigen verantwoordelijk voor en eigenaarschap bij teams;
• lever je een bijdrage aan de verdere organisatieontwikkeling en het domein daarin meenemen;
• heb je een adviserende rol als MT-lid richting onze gemeentesecretaris/algemeen directeur;
• stimuleer je de ontwikkeling en professionalisering van de medewerkers binnen het domein.

De gemeente Bernheze is bij uitstek een woongemeente, met veel natuur en landbouwgebied. De gemeente heeft ruim 30.000 inwoners en bestaat uit vijf dorpen: Heesch, Nistelrode, Vorstenbosch, Heeswijk-Dinther en Loosbroek. Dat maakt Bernheze een eenheid in verscheidenheid, waarbij iedere kern zijn eigen identiteit heeft, z’n eigen kenmerken en z’n eigen historie.

Onze gemeentelijke organisatie bestaat uit drie domeinen, te weten Klantcontactcentrum, Leefomgeving en Interne Dienstverlening. Het domein Interne Dienstverlening bestaat uit de teams Bestuursondersteuning, Informatievoorziening, Financiën en HRM.

De organisatie
Er zijn circa 180 medewerkers werkzaam bij de gemeente, naast een vaste kern wordt gewerkt met een flexibele schil. De organisatie kent een managementteam, bestaande uit de gemeentesecretaris en de 3 domeinmanagers. Binnen de 3 domeinen werken in totaal 12 teams.

De kernwaarden van de organisatie zijn: Samen, Plezier, Open, Ondernemend, Respect en Betrouwbaar.
Onze organisatie is in ontwikkeling. Sinds 2014 hebben we een organisatie-inrichting die zoveel mogelijk is gebaseerd op klantoriëntatie (collectieve klantbelangen in domein Leefomgeving, individuele klantbelangen in domein Klantcontactcentrum en intern klantbelangen in domein Interne Dienstverlening). Met als leidend aansturingsprincipe integraal management met een grote mate van eigen verantwoordelijk voor en eigenaarschap bij teams. De domeinmanagers sturen op hoofdlijnen en vervullen een coachende rol richting teams en medewerkers.

• Je hebt WO werk- en denkniveau.
• Je hebt ervaring in het werken in een politiek-bestuurlijke omgeving in gemeentelijke context.
• Je bent een ervaren manager (tenminste 10 jaar ervaring), met ervaring in veranderingsprocessen en de rollen van opdrachtgever en opdrachtnemer.
• Je bent een inspirerende persoonlijkheid, communicatief vaardig en een verbinder. Je legt makkelijk contact.
• Je beschikt over een helicopterview. Vanuit de strategie schakel je moeiteloos naar de operatie en zorgt voor verankering en borging. Je brengt focus aan, prioriteert.
• Je bent gericht op samenwerking, zowel binnen als buiten het domein, waarbij je oog hebt voor de integraliteit in advisering en dienstverlening en stimuleert dit bij de medewerkers/teams.
• Als coachend leidinggevende biedt je ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Medewerkers/teams krijgen de sturing passend bij maximale eigen verantwoordelijkheid en een wendbare en flexibele organisatie. Waar nodig faciliteer en coach je medewerkers/teams.
• Je hebt kennis van tenminste één van de vakgebieden van het domein.

• Van 15-1-2020 t/m 1-5-2020
• Optie verlenging: 2 x 3 maanden
• Standplaats: Gemeentehuis Bernheze, De Misse 6, 5384 BZ Heesc
• Management
• Uren: 24 per week