Je adviseert en begeleidt (Europese)aanbestedingen van werken, leveringen en diensten. Voorbeelden hiervan zijn plaagdier beheersing, onderhoud liften, reinigen graffiti, trajecten om ex-gedetineerden te begeleiden, bouwkundig onderhoud en de aanschaf van voertuigen. Het gaat om reeds lopende en nieuw op te starten trajecten. Je stuurt deze projectmatig aan en adviseert de interne klant in zijn aanbestedingsstrategie. Van jou verwachten wij dat je goed kunt samenwerken en bijdraagt aan de ontwikkeling van het team: je deelt je kennis actief, coacht collega's inhoudelijk en staat hen met adviezen bij. Je beschikt over politieke sensitiviteit om de politieke vertegenwoordigers goed bij te staan en te adviseren.

• Het geven van inkoopadvies op verschillende niveaus (bestuur en ambtelijk);
• Begeleiden van (Europese) aanbestedingsprocedures.

De gemeente Zoetermeer is een toekomstgerichte organisatie, waarin de mens centraal staat. ‘Samenwerken, daadkracht en vertrouwen’ staan daarbij hoog in het vaandel. Dat betekent dat we met het bestuur, de medewerkers, de inwoners en onze netwerkpartners werken aan het realiseren van het beste resultaat voor de stad Zoetermeer. In onze organisatie werken we intensief samen met onze collega’s over de grenzen van afdelingen heen, en met onze externe partners in de samenleving. Een breed managementteam, waarin alle afdelingen zijn vertegenwoordigd, stuurt de organisatie aan. Op deze manier zijn we in staat en flexibel te blijven inspelen op de veranderingen in de wereld om ons heen.

Het team
De medewerkers van het cluster aanbestedingen werken voor de gehele ambtelijke organisatie en het bestuur van de gemeente Zoetermeer. Het huidige team bestaat uit vijf adviseurs, een contractmanager en een inkoopanalist. De adviseurs hebben een adviserende rol en worden door budgethouders van alle vakafdelingen van de gemeente gevraagd te adviseren danwel te begeleiden bij (Europese)aanbestedingen. Beleidsontwikkeling en inspelen op ontwikkelingen in de maatschappij zoals SROI, duurzaamheid en inkoopontwikkeling vallen ook binnen dit cluster

• De aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden geen 3 overeenkomsten met een totale duur van 36 maanden gehad bij de opdrachtgever. Met deze opdracht komt de kandidaat niet uit op 3 overeenkomsten met een totale duur van 36 maanden binnen een periode van 6 maanden. (Er is dus geen sprake van een 4e overeenkomst of een contractduur van meer dan 3 jaar).
• Een afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau.
• Een afgeronde NEVI 1 of gelijkwaardige inkoopopleiding.
• Uiterlijk per 14 december beschikbaar.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met meervoudige onderhandsprocedures en (Europees) aanbesteden in de afgelopen 5 jaar
• en afgeronde opleiding Nevi 2, leergang aanbestedingsrecht of leergang Conducto
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente in de afgelopen 3 jaar
• Aantoonbare werkervaring met de inkoop van leveringen, diensten en werken in de afgelopen 5 jaar

• Initiatief rijke houding;
• Klantgerichtheid;
• Samenwerken;
• Resultaatgerichtheid.

• Duur t/m 23 april 2021
• Optie tot verlenging 2 maal 5 maand(en)
• Uren per week 32
• Start 14 december 2020