Voor ons webteam zoeken we een contentspecialist voor onze corporate website en social media. Met de collega’s in dit team draag je zorg voor het beheer en de ontwikkeling van het internet en de social mediakanalen. Het intranet is in goede handen bij andere collega’s. Het team verzorgt de coördinatie en (eind)redactie van content, geeft advies en werkt aan de ontwikkeling van data-analyse, monitoring en webcare.

Jij gaat aan de slag met advies over en het plaatsen van content voor de website en social media. Je verzorgt de eindredactie van de content en helpt je communicatiecollega’s bij het vergroten van het bereik. Je draagt zorg voor goede vindbaarheid van deze online informatie en weet hoe je de verschillende doelgroepen moet bereiken. Je adviseert collega's over informatie op de website en ontwikkelt met je collega's beleid voor het plaatsen van online content.

Voor de collega’s in de organisatie ben je één van onze aanspreekpunten over de inzet van online communicatiemiddelen. Je bent in staat om zelfstandig, op basis van je advies, professionele creatieve online teksten te maken en deze te redigeren en publiceren binnen een Content Management omgeving. Je bent een kei in het bewerken en maken van content, met tekst, foto’s en video’s. Je ondersteunt communicatietrajecten waarvoor onze website en social media het ‘vliegwiel’ zijn.

• Communicatieadvies en productie van kwalitatieve en creatieve content voor de corporate website en social media-kanalen.
• Je draagt bij aan het ontwikkelen van social mediastrategieën per kanaal, inclusief het vertalen van acties voor onze contentkalender en creatieve concepten.
• Redigeren, verbeteren en publiceren van aangeboden content.
• Communicatieadvies en verbeteren van content met oog voor het bereik, met behulp van monitoring en analyse, van de verschillende digitale communicatiekanalen van de provincie Utrecht.
• Bijdragen aan de inzet van onze monitorings- en webcaretool Coosto.

Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie.

Het is de taak van Provincie Utrecht de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als contentspecialist voor websites en social media;
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar met het verbeteren bereik op websites en social media;
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar bij een overheidsorganisatie;

Wensen (weging, totaal 100 punten)

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van communicatie (30 punten);
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als contentspecialist websites en social media (50 punten);
• Aantoonbare werkervaring met Coosto (of een andere social media tool zoals OBI4wan of Hootsuite) (20 punten).

• Je kan als geen ander vanuit een vraag of vraagstuk een gedegen en haalbaar advies maken en toelichten.
• Je bent omgevingsbewust en hebt een goed ontwikkelde politiek/bestuurlijke antenne.
• Je weet op een creatieve, innovatieve manier de juiste mensen met elkaar in contact te brengen.
• Wat je bedenkt, kun je ook (laten) realiseren, zowel in woord als in beeld.
• Je kunt goed plannen en organiseren

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk: deels digitaal/hybride, minimaal 2 vaste dagen op kantoor.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 9 april 2024, tussen 12:30 en 17:30 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op donderdag 4 april 2024 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.