Als beleidsmedewerker werk je aan het mogelijk maken van ruimtelijke initiatieven. Van een eerste initiatief tot en met de vaststelling van een bestemmingsplan ben je verantwoordelijk voor deze plannen. Je voert het gesprek met initiatiefnemers en daagt collega’s uit om mee te werken aan het mogelijk maken van initiatieven. Tijdens de planvorming ben je aanspreekpunt voor initiatiefnemers en houd je ze actief op de hoogte. Waar nodig voer je bestemmingsplanprocedures en doe je de juridische begeleiding daarvan. Kleinere initiatieven toets je aan bestaand ruimtelijk beleid. Je werkt voornamelijk aan ruimtelijke ontwikkelingen binnen de bebouwde kommen van onze kernen. Naast je eigen initiatieven ondersteun en adviseer je projectleiders bij majeure ruimtelijke opgaven en kun je een rol hebben in de planologisch-juridische procedures.

Een specifieke opdracht die tot je takenpakket behoort is de ruimtelijke begeleiding en beoordeling van een tender om de (grootschalige) huisvesting van arbeidsmigranten in Boxtel tot stand te brengen.

MijnGemeenteDichtbij is de werkorganisatie voor de gemeenten Boxtel en Sint-Michielsgestel. Onze missie is om bij te dragen aan goed leven en werken in deze twee gemeenten. Dit doen we door te werken mét onze inwoners in plaats van vóór onze inwoners. Zo spelen we innovatief en flexibel in op de veranderingen in de samenleving. Hierbij werken we vanuit onze drie kernwaarden passie, verbinden en vernieuwen. Daarnaast kennen we drie algemene competenties die voor iedereen binnen onze organisatie gelden, namelijk veerkracht, integraal werken en digitaal vaardig.

Het team
Het team Ruimtelijke Ontwikkeling bestaat uit ongeveer 30 betrokken en kundige collega’s die werken aan de leefomgeving van Boxtel en Sint-Michielsgestel. Dat doen ze door te werken aan projecten en andere ruimtelijke ontwikkelingen, ruimtelijk beleid voor o.a. wonen, erfgoed en natuur én grondzaken. Het team zet er graag samen de schouders onder en staat voor elkaar klaar.

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ontwikkeling;
• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau met een ruimtelijke, juridische of planologische achtergrond
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ontwikkeling
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen een gemeentelijke organisatie
• Aantoonbare werkervaring met ruimtelijke procedures (benoem in het cv met wat voor ruimtelijke procedures deze ervaring is opgedaan)
• Aantoonbare werkervaring in complexe ruimtelijke opgaven (benoem in het cv met welke complexe ruimtelijke opgaven deze ervaring is opgedaan)

• Je adviseert helder en durft tegenkracht te geven;
• Je bent klantgericht en neemt initiatiefnemers mee in planvorming;
• Je bent omgevingsbewust en communicatief sterk;
• Je zoekt de samenwerking en kijkt vanuit het gezamenlijk belang;
• Je durft ruimte te zoeken en kijkt niet naar de letter van de wet (en regelgeving).

• Duur 6 maanden
• Optie tot verlenging Mogelijk maar nog niet bekend
• Uren per week 24 - 36 uren per week
• Start Z.s.m.