Teamleider Contractmanagement

Nieuw

Functie omschrijving

Als Teamleider Contractmanagement geef je leiding aan een team van 12 contractmanagers en -schrijvers. Je draagt de verantwoordelijkheid voor het tijdig aanbesteden, verlengen en correct gebruiken van onderhoudscontracten binnen de afdeling Techniek. Hierbij waarborg je tevens de kwaliteit van deze contracten en voer je het contractmanagement uit in nauwe samenwerking met de uitvoeringsteams voor zowel correctief als preventief onderhoud.

Werkzaamheden

Je dagelijkse taken omvatten onder andere:

  • Leidinggeven aan het team van 12 contractmanagers en -schrijvers, waarbij je zorgt voor een efficiënte en effectieve werkomgeving.
  • Continu streven naar de professionalisering van het contractmanagement, inclusief het optimaliseren van toezichthoudersplannen en processen.
  • Samenwerken met de inkoopafdeling om tijdig aan te besteden en contracten te verlengen, met aandacht voor de juiste uitnutting van de contracten op zowel inhoudelijk als financieel vlak.
  • Implementeren en uitvoeren van een effectief contractmanagementbeleid, inclusief het ontwikkelen van een aanpak voor doeltreffende leveranciersevaluaties.
  • Fungeren als primair aanspreekpunt voor alle vragen met betrekking tot de onderhoudscontracten van de afdeling Techniek.
  • Ondersteunen van contracteigenaren bij operationele kwesties en het managen van mogelijke escalaties tussen leveranciers en Waternet.
  • Samenwerken met de afdeling Projecten aan het opzetten van onderhoudscontracten voor nieuwe installaties.
  • Deelnemen aan het Management Team van de afdeling Techniek en het MT adviseren over contractgerelateerde aangelegenheden.

De opdrachtgever(s)

De afdeling Techniek is verantwoordelijk binnen Waternet voor het onderhoud aan alle installaties van alle waardeketens in de gehele watercyclus, dat betekent onderhoud voor zowel voor drinkwater, afvalwater (zuiveringen en rioolgemalen), watersysteem (poldergemalen) alsook aan utiliteiten en vloot van waternet 3 van 4 Classificatie: Intern De gehele afdeling bestaat uit 120 FTE. De uitvoering van zowel het preventieve als het correctieve onderhoud wordt uitgevoerd door interne technici alsook door externe (gespecialiseerde onderhoudsbedrijven)

Functie eisen

  • HBO Werk- en Denkniveau: Aantoonbaar HBO werk- en denkniveau.
  • Minimaal 3 jaar ervaring als leidinggevende.
  • Minimaal 3 jaar ervaring als Teamleider contractmanager, contractmanager, inkoper of contractschrijver.
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Wensen

  • Kennis en Ervaring in Onderhoudsmanagement:
  • Ervaring met Werken bij een Overheidsorganisatie:
  • Kennis en Ervaring op het Gebied van Asset Management Processen:
  • NEVI Certificering: Punten worden toegekend op basis van NEVI certificering

Competenties

  • Teamspeler/Verbindend: Motiveren van medewerkers, stimuleren van samenwerking zowel binnen als buiten het team.
  • Leiderschap: Taakgericht leiding geven, team aansturen, overtuigen en klantgericht werken.
  • Planmatig Werken: Organisatievermogen, zorgvuldigheid, planmatigheid en resultaatgerichtheid.
  • Analytisch Vermogen: Capaciteit om breed te analyseren en hoofd- en bijzaken te scheiden.

Extra info

  • Aantal uren per week 36 uur
  • Startdatum z.s.m. na gunning
  • Einddatum + 12 maanden
  • Plaats tewerkstelling Weesperkarspel (Driemondweg 21, Amsterdam)

Data matchgesprek 1 e gesprek: 13 maart 2024 – 14:00 – 17:00 uur2 e gesprek: 18 maart 2024 – 14:00 – 16:00 uur Live op locatie Weesperkarspel.

Locatie

Amsterdam

Publicatiedatum

27.02.2024

Publicatie eindigt

08.03.2024

Contactpersoon

Foeken

Van loondienst naar zelfstandiger?

Ben je nog in vaste dienst, maar je wilt als zzp' er voor jezelf beginnen? Spannende beslissing! Wij helpen je graag bij de overstap van een vaste baan naar een zzp, freelance, interim of detachering opdracht!

ZTalks gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.