Het expertteam crisisbeheersing heeft de ambitie om de crisisbeheersing verder te ontwikkelen. Hiervoor is extra capaciteit nodig in 2024 en daarom zoekt het team een enthousiaste en flexibele collega die de organisatie wil adviseren op het gebied van crisisbeheersing. Als adviseur lever je samen met collega’s producten, adviezen en ondersteuning.

Taken van de functie "Adviseur crisisbeheersing" omvatten:

• Input verzamelen uit de organisatie met betrekking tot risico- en crisisbeheersing.
• Opstellen van draaiboeken voor crisisoefeningen.
• Praktisch voorbereiden van trainingen en oefeningen.
• Herzien van taakkaarten van medewerkers in de crisisorganisatie.
• Organiseren en/of assisteren bij competentietrainingen voor specifieke crisisrollen.
• Observeren en evalueren van crisisoefeningen.
• Uitwerken van observaties uit oefeningen in korte verslagen.
  

Waterleidingbreuk, wateroverlast, extreme droogteperioden of cybercrime. Het expertteam crisisbeheersing signaleert, analyseert en adviseert de organisatie over relevante ontwikkelingen op het gebied van crisisbeheersing. Het team bestaat uit vijf adviseurs crisisbeheersing en een liaison ICT afkomstig uit verschillende afdelingen.

• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Aantoonbare ervaring met het organiseren van opleidingen, trainingen of oefeningen.

Wensen

• Kennis van crisisbeheersing (bijvoorbeeld door een HBO-studie integrale veiligheidskunde).
• Ervaring in communicatie met zowel interne als externe stakeholders.
• Aantoonbare ervaring met het verzamelen van input uit de organisatie op het gebied van risico- en crisisbeheersing.
• Kennis van crisisbeheersing: 50 punten
• Ervaring in communicatie met stakeholders: 25 punten
• Ervaring met het verzamelen van input op het gebied van risico- en crisisbeheersing: 25 punten

• Planmatig: organisatievermogen, zorgvuldigheid, planmatigheid en resultaatgerichtheid.
• Duidelijke communicatie, zowel mondeling als schriftelijk.
• Analytisch vermogen: breed kunnen analyseren en hoofd- en bijzaken kunnen scheiden.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

• Aantal uren per week 8 uur - 16 uur
• Startdatum Zo snel mogelijk na gunning
• Einddatum 8 maanden na start
• Mogelijkheid tot verlenging: nee
• Plaats tewerkstelling Korte Ouderkerkerdijk 7 Amsterdam

Data matchgesprek 11 april 2024 – 10.00 uur – 12.00 uur en 13.00 uur Gesprekken vinden plaats op locatie, gelieve hier rekening mee te houden.