Algemene omschrijving
Wij zoeken een ervaren businesscontroller voor de afdeling Openbare Ruimte. Je adviseert team- en afdelingsmanagers over hun brede business control en alle belangrijke ontwikkelingen binnen de teams en afdeling. Denk hierbij aan vraagstukken op het gebied van bedrijfsvoering zoals financiën en personeel. Je hebt ervaring in de advisering aan teams in het fysieke domein en met name de teams die werkzaam zijn binnen het beheer en onderhoud van de openbare ruimte. Je hebt ervaring in de advisering en toetsen van bestuurlijke voorstellen voor het college en raad. Je hebt geadviseerd en bijgedragen aan het opstellen van de onderdelen (risicomanagement, formatie en investeringen) voor een afdeling Openbare Ruimte die nodig zijn voor de P&C cyclus (kadernota, begroting, jaarrekening, managementrapportages).

Specifieke taken en verantwoordelijkheden
1. Advisering teams van de afdeling Openbare Ruimte over hun brede bedrijfsvoering;
2. Bijdragen leveren aan diverse projecten in de verdere doorontwikkeling van de afdeling Openbare Ruimte zoals een traject basis op orde in de vastgoedgoedadministratie.

Gemeente Hilversum, een uitdagende werkgever in de Mediastad in het groen
De gemeente Hilversum luistert aandachtig naar de vraagstukken die haar burgers, bezoekers en bedrijven aan de orde stellen. We zoeken actief de dialoog op met onze inwoners en partners. We helpen hen om oplossingen te vinden. Soms door in coproductie samen te werken. En soms door de regie te voeren. Zo werken we aan een zelfredzame samenleving. Die samenleving verandert echter steeds sneller. Van ons wordt verwacht dat wij effectief en tijdig kunnen inspringen op nieuwe eisen en wensen.

Hiervoor hebben we een netwerkorganisatie gebouwd. Daarin werken ruim 600 collega’s aan wat er nodig is voor en in Hilversum. Dat zijn collega's die hun maatschappelijke betrokkenheid en ambitie kunnen omzetten naar concrete resultaten, waar de stad verder mee kan. Het zijn collega's die bereid zijn om steeds die extra stap te zetten, ook op de minder gebaande paden. Die anderen - binnen en buiten de organisatie - stimuleren en helpen om hetzelfde te doen. Collega's die flexibiliteit tonen in houding en gedrag. Die denken en handelen vanuit zelfvertrouwen en verantwoordelijkheid. Collega’s die politiek sensitief zijn, inzicht hebben in de processen en hun eigen rol binnen een politiek bestuurlijke omgeving.

Onze kernwaarden: klantgericht werken, initiatief nemen, samenwerken en samenlevingsgericht werken. De rode draad is dat we ons blijven ontwikkelen. Dan zijn we nu, maar ook in de toekomst, toegerust voor de (nieuwe) taken waar we als gemeente voor staan.

• Minimaal 32 uur per week beschikbaar;
• Akkoord met de BYOD (Bring Your Own Device) regeling;
• Aantoonbare werkervaring in advisering van teams binnen een afdeling Openbare Ruimte bij een gemeente van minimaal 90.000 inwoners;
• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur binnen een afdeling Openbare Ruimte bij een gemeente van meer dan 90.000 inwoners
• Aantoonbare werkervaring met advisering bestuurlijke voorstellen voor het college en raad, die door teams binnen een afdeling Openbare Ruimte zijn opgesteld
• Aantoonbare kennis en werkervaring van/met Lias
• Aantoonbare kennis van het BBV
• Aantoonbare kennis van Key2Financien

• Analytisch;
• Communicatief;
• Proactief.

• Duur 3 maanden
• Optie tot verlenging 3 maal 2 maanden
• Uren per week 24-36 uren per week
• Start Z.s.m.