Solliciteren

Vul onderstaande gegevens in om op deze opdracht te reageren! Zodra je gegevens zijn verzonden ontvang je van ons documenten per mail met extra informatie nodig voor deze opdracht. Ontvang je geen mail? Mogelijk is het in je spam belandt of neem contact met ons op!

Verwijder bestand

Test Automation Engineer team HODOR

  • ZZP / Freelance
  • KvK
  • Max. 85,00 per uur
  • 40 uur pw, 12 mnd
  • DAS opdracht: Ja
  • Utrecht
  • Plaatsing: 10.08.2024
  • Sluiting: 16.08.2024
  • Aanvraag: ZTC33582

Functie omschrijving

Kom jij bij de KVK? Dan kom jij binnen in een grote Agile organisatie met als doel het snel inspelen op de behoefte van onze klanten en producten en het verbeteren van de toegankelijkheid van onze diensten voor de ondernemers. Je komt te werken met de collega’s van Team BRANDON binnen de groep Zorgeloos Ondernemer, waar we meerwaarde leveren voor zowel de medewerkers van KVK als de klanten van KVK.

Wat ga je doen?
Je komt te werken bij Team HODOR. Team HODOR is een scrumteam bestaande uit ontwikkelaars, testers, een analist, en product owner. Wij werken aan de KVK Opgave Service (KOS), de API waar notarissen vanuit hun eigen softwarepakket opgaven kunnen indienen bij KVK. Het team is hierbij verantwoordelijk voor realisatie van de gehele keten, van het indienen van de opgave middels onze API, het aanbieden in de systemen waar de ruim 200 backoffice medewerkers de opgaven in verwerken tot het verwerken in het HandelsRegister. Daarnaast ondersteunen wij de notariële softwareleveranciers die KOS implementeren, onder andere door ondersteuning van implementatie, troubleshooten en presentaties.

Notarissen zijn een belangrijke doelgroep voor KVK: zij zijn verantwoordelijk voor 20% van de opgaven bij KVK. En KVK is voor notarissen ook belangrijk: zonder ons kunnen ze hun klanten (de ondernemer) niet helpen bij bijvoorbeeld het oprichten van hun onderneming. Tijdigheid is daarbij een belangrijke factor voor notarissen. Als team zijn wij verantwoordelijk dat notarissen gebruik kunnen maken van KOS, de nieuwe service van KVK. Als tester begint jouw werk al bij de voorbereiding van een sprint. Jij wacht niet tot een story is afgerond en over de schutting is gegooid maar je bent actief betrokken bij refinements en planningen zodat jij weet welke vragen opgelost zullen moeten worden door het team en wat de oplossingsrichting daarvan zal zijn. Je gebruikt die informatie om zo tot een goede testaanpak te komen zodat de kwaliteit van het te leveren werk voldoet aan de eisen. Waar mogelijk automatiseer je de testen. Je zorgt er ook voor dat de bestaande testsets van het team up-to-date blijven en zorgt ervoor dat ze continu verbeterd worden. Naast de technische werkzaamheden zorg je ervoor dat je goed samenwerkt en communiceert met de rest van het team én andere teams over jouw bevindingen en werkzaamheden. Je bent analytisch sterk en acteert proactief.

Omschrijving kandidaat

Wat vragen wij?

  • Een HBO/WO opleiding bij voorkeur richting Informatica;
  • Minimaal 5 jaar testautomation ervaring;
  • Certificering ISTQB® en/of TMap NEXT®;
  • Ervaring met testen van webapplicaties, Selenium Webdriver en BDD;
  • Ervaring met REST en SOAP services;
  • Minimaal 3 jaar ervaring met ontwikkelen in Java;
  • Ervaring met Cucumber;
  • Ervaring met voorbereiden, opstellen en uitvoeren ketentesten en acceptatietesten;
  • Ervaring met het maken en onderhouden van geautomatiseerde testen;
  • Ervaring met het maken en onderhouden van integratie- en geautomatiseerde end-to-endtesten is een pré;
  • Ervaring met het werken in een agile en/of Dev-ops omgeving;
  • Ervaring met Gitlab CI en testen in de pipeline is een pré;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift.

Functie eisen

Hieronder staan de eisen beschreven. Dit zijn knock-out criteria waaraan je minimaal dient te voldoen.

  • Kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding
  • Kandidaat is in het bezit van certificering van ISTQB® en/of TMap NEXT® en/of Agile Tester
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 10 jaar) en minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als Test automation Engineer
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met ontwikkelen in Java
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met (geautomatiseerde) testen van backend applicaties (API, REST Assured)
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met REST en SOAP services
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met het uitwerken van testdocumentatie
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met het testen van webapplicaties, Selenium Webdriver en BDD
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met Cucumber en Gherkin
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met het uitvoeren van een impact analyse/afleiden van testscenario's vanuit een user story

Wensen

  • Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met CI/CD pipelines
  • Kandidaat heeft ... jaar aantoonbaar ervaring met BPM (zoals Camunda) en/of Business rules engines
  • Kandidaat heeft ... jaar aantoonbaar ervaring met Playwright
  • Afgeronde opleiding is op het gebied van Informatica (of vergelijkbaar)

Competenties

Kwaliteitsgerichtheid
Hanteert hoge kwaliteitsnormen bij de uitvoering van het werk, bewaakt en verbetert deze waar mogelijk.

Verantwoordelijkheid nemen
Heeft plichtbesef en voelt zich er verantwoordelijk voor dat het afgeleverde werk of een beslissing aan bepaalde eisen voldoet. Is aanspreekbaar op resultaten van afgesproken acties.

Analytisch vermogen
Onderzoekt, herkent en begrijpt de belangrijkste elementen van vraagstukken en hun onderlinge samenhang.

Communiceren
Verwoordt gedachten helder en vlot, brengt mondeling en schriftelijk een boodschap begrijpelijk over aan anderen en weet hierbij hun aandacht vast te houden.

Samenwerken
Handelt vanuit het groepsbelang en levert samen met anderen een bijdrage aan het gemeenschappelijke resultaat en aan de relaties en sfeer in de groep.

De competenties worden tijdens het interview getoetst.

Extra info

  • Van 1-10-2024 t/m 1-10-2025   
  • Optie verlenging: 4 x 6 maanden   
  • Standplaats: Utrecht en remote 

Gesprekken: tussen 26-08-2024 en 30-08-2024

Reageer direct
De opdracht sluit: 16.08.2024. Hierna is het niet meer mogelijk om te solliciteren.