Projectleider WIBON

Nieuw

Functie omschrijving

De wet WIBON beschermt onze objecten tegen graafschade. Dit doen we om de stad goed functionerend te houden. In de stad zijn vele objecten aanwezig; zowel mét kabels en leidingen (bovengronds en ondergronds) als zonder. Om aan onze plicht hierin te voldoen, werken we met verschillende applicaties en tooling.

Binnen het assetmanagement gaan we ook dit op een steeds beter niveau inregelen. Hiervoor is het niet alleen nodig om tooling te verbeteren, maar ook om processen in te regelen en afspraken te maken over benodigde bemensing. De assetmanagers zijn in the lead; als projectleider help je de assetmanager om het WIBON-proces optimaal neer te zetten.

Dit is jouw kracht

Een overtuigende en resultaatgerichte projectleider. Dat ben jij. Gecombineerd met je geduld, kritische blik en open mind maakt dat je een vooruitstrevende specialist. Je vindt snel de weg binnen relevante netwerken en kunt verbindingen leggen en relaties uitbouwen. Je bent dan ook continu gericht op de samenwerking met anderen en weet hen mee te nemen in de ontwikkeling en verbetering van processen en methodes.

Werkzaamheden

- Overleg plegen met verschillende stakeholders, zoals assetmanagers, gegevensbeheerders, applicatiebeheerders;
- Opstellen adviesdocumenten en projectdocumenten, zoals nul-meting, plan van aanpak en rapportages;
- Adviseren over gegevensmodellen;
- Adviseren over aanpassingen in de betreffende applicaties;
- Inrichten en beheren portalen, schaderegister
- Het verzorgen beantwoording 1e lijns vragen grondroerders.

De opdrachtgever(s)

Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De 5 clusters zijn: Ruimte en Economie, Sociaal, Stadbeheer, Bedrijfsvoering, Digitalisering, Innovatie en Informatie. De clusters hebben expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/.



De opdrachtgever(s)
Je gaat aan de slag binnen team Assetinformatie- en datamanagement (i.o.), binnen de afdeling Stedelijk Beheer. Deze afdeling beheert een aanzienlijk deel van de fysieke assets in de Amsterdamse openbare ruimte.

De Gemeente Amsterdam wil een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega's zich gezien en gewaardeerd voelen. Ze koestert verschillen tussen collega's, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor de organisatie én de stad. De Gemeente Amsterdam streeft naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: je bent van harte welkom!

Functie eisen

  • De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal een HBO-werk en denkniveau, o.a. aan te tonen door HBO-modules (AMBI), of afgeronde HBO-opleiding in richting IT/data.
  • De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal vijf jaar ervaring met de wet WIBON, zowel aan de organisatorische kant, als processen, applicaties en data.
  • De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring op het gebied van projectmanagement.

Wensen

  • De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar ervaring in het werken in een overheids- of gemeentelijke omgeving (bij een 100.00+gemeente)
  • De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het opstellen van adviezen.

Extra info

• Startdatum: z.s.m.
• Einddatum: 12 maanden na startdatum
• Werklocatie: Weesperplein, 8, 1018XA, AMSTERDAM
• Aantal uren per week: 24-36 uur
• Optioneel tot verlenging conform duur werkzaamheden: ja, met een maximum van 24 maanden gezien de totale opdracht.

Locatie

Amsterdam

Publicatiedatum

24.06.2024

Publicatie eindigt

02.07.2024

Contactpersoon

Bruijn

Van loondienst naar zelfstandiger?

Ben je nog in vaste dienst, maar je wilt als zzp' er voor jezelf beginnen? Spannende beslissing! Wij helpen je graag bij de overstap van een vaste baan naar een zzp, freelance, interim of detachering opdracht!

ZTalks gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.