De Regio Stedendriehoek is op zoek naar een Programmamanager Regionale Energie Strategie (hierna te noemen RES) die tijdelijke het programmateam RES aanstuurt.

De RES bestaat uit een bestuurlijke stuurgroep, een ambtelijke coördinatiegroep en diverse werkgroepen en stakeholders. De gezamenlijke opdrachtgevers delen kennis en geven richting aan de inhoudelijke ontwikkeling van de RES. Het betreft een afvaardiging van gemeenten, waterschappen, provincie Gelderland, netbeheerders en maatschappelijke organisaties.

De RES-programmamanager stuurt functioneel de RES-organisatie aan. Alle voorstellen over de RES worden in samenwerking opgesteld en na ambtelijk en bestuurlijk akkoord ter besluitvorming voorgelegd aan de (lokale) besturen. De daadwerkelijke uitvoering van de RES vindt plaats onder verantwoordelijkheid van de aangesloten gemeenten.

Als programmamanager stuur je het programmateam RES aan.

Belangrijkste opgaven op hoofdlijnen:

• Het opleveren van een door alle partijen gedragen RES Herijking 2.0.
• Deelprojecten opzetten, zoals het realiseren van een kennis- en expertisecentrum, en deze monitoren op de voortgang.
• Zorgdragen dat de RES een integraal onderdeel wordt van het ruimtelijk Regioverhaal en regioarrangement.

Dit wordt verwacht van de programmamanager RES:

• Weet wat in de regio gebeurt en wat relevant is voor de energiestrategie.
• Onderhouden van contacten met alle relevante regionale en bovenregionale spelers. Je bent het aanspreekpunt zowel ambtelijk als bestuurlijk.
• Je onderhoudt contacten met het Nationaal Programma RES en andere RES regio’s.
• Je zorgt ervoor dat de energieregio aan de afspraken uit het Klimaatakkoord kan voldoen door gelegenheid te creëren om met elkaar keuzes te maken.
• Je bewaakt dat afspraken nagekomen worden, de voortgang gemonitord wordt en waar nodig bijgestuurd wordt.
• Als secretaris van de Stuurgroep RES adviseer je de stuurgroep en faciliteert in besluitvorming.
• Je stuurt de RES-organisatie die het proces ondersteunt (10-15 personen) functioneel aan en zorgt ervoor dat de RES-organisatie kan leveren, inhuurt wat nodig is en de financiën van het proces beheert.

• 2. De kandidaat heeft WO werk- en denkniveau. Voornoemde dient te blijken uit het ingediende CV.
• Aantoonbaar dat de kandidaat afgelopen zes jaar minimaal drie jaren werkervaring heeft opgedaan binnen het publieke domein, waarbij directe advisering aan het bestuur onderdeel was van de werkzaamheden.
• Aantoonbare werkervaring in de rol van programmamanager of vergelijkbare functies met integrale verantwoordelijkheid op verschillende opgaven en belangen.
• De kandidaat heeft kennis en ervaring in het samenwerken binnen een triple helix organisatie.
• De kandidaat heeft ervaring met bestuurskundige en/of bedrijfseconomische vraagstukken op WO- niveau.
• De kandidaat heeft kennis en ervaring in het werken van grote transities en de energietransitie in het bijzonder. Hieronder wordt verstaan: duurzame opwek (zon- en windenergie), de warmte-opgave en/of energiebesparing.
  

• analytische en conceptueel/ strategische vaardigheden
• vermogen om strategische richtingen te vertalen naar uitvoering
• communicatieve en verbindende vaardigheden
• inlevingsvermogen en politieke sensitiviteit
• resultaatgerichtheid
• ondernemerschap

• Startdatum 01-05-2023
• Einddatum 01-05-2025
• Optie tot verlenging 2 x 6 maanden
• Uren per week 24