Als Locatiemanager vluchtelingenopvang Oekraïne:

- werk je zelfstandig en ben je verantwoordelijk voor het oplossen van problemen, dilemma’s en verzoeken. Dit doe je op een rustige, flexibele en creatieve manier;

- los je vraagstukken op, op het gebied van zorg, onderwijs en ondersteuning;

- werkt proactief samen met de overige locatiemanagers op locatie

- werkt als standplaats op de opvanglocatie en bent flexibel om op afroep op een tweede locatie werkzaam te zijn;

- bent beschikbaar voor vaste inzet op zaterdagen;

- heb je frequent afstemming met de projectleider over de uit te voeren werkzaamheden;

- zie je toe op de sociale en persoonlijke veiligheid van de bewoners;

- ben je de verbinder binnen de projectorganisatie Oekraïne vanuit de BEL Combinatie;

- zorg je ervoor dat de actiepunten tijdig worden opgepakt;

- draag je, in samenwerking met de inhoudelijke specialisten, zorg voor een juiste en volledige administratie;

- ondersteun je de gemeenten bij het tijdig realiseren van de opvanglocaties;

- signaleer je ontwikkelingen en adviseer hierover richting de algemene projectleider.

De BEL Combinatie is een uniek samenwerkingsverband tussen de gemeenten Blaricum, Eemnes en Laren. In deze constructie zijn de drie gemeenten zelfstandig en maken ze alle drie gebruik van één grote, professionele en flexibele ambtelijke organisatie, de BEL Combinatie. Wij werken vanuit de volgende vier kerncompetenties: Professionaliteit, Openheid, Samenwerken en Publiek Ondernemerschap.

• Aantoonbare werkervaring met beheren én managen van opvanglocaties voor vluchtelingen (benoem dit duidelijk in het cv);
• Aantoonbare evaring met de ondersteuning van Oekraïense vluchtelingen.

Wensen (weging, totaal 100 punten)

• Afgeronde opleiding op minimaal MBO-niveau (40 punten);
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met Vluchtelingenopvang én/of Maatschappelijke zorg voor vluchtelingen (benoem dit duidelijk in het cv.) (30 punten);
  • a. Aantoonbare werkervaring met vluchtelingenopvang en maatschappelijke zorg (30 punten);
  • b. Aantoonbare werkervaring met 1 van bovengenoemde punten (20 punten);
  • c. Geen aantoonbare werkervaring met bovengenoemde punten (0 punten).

· Je bent communicatief vaardig (ook in de Engelse taal), stressbestendig en in staat om te relativeren en te prioriteren;
· Je pragmatisch en resultaatgericht, hebt een proactieve houding;
· Je kunt zowel zelfstandig als in een team goed uit de voeten.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In overleg.

Planning
De gesprekken bij de BEL Combinatie zijn gepland op dinsdag 26 september 2023 van 13.00 uur tot 15.00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 25 september 2023 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.