In onze organisatie werk je voor verschillende opdrachtgevers; de drie colleges van de gemeenten Blaricum, Eemnes en Laren. Je klanten zijn de burgers en ondernemers van de drie gemeenten. Je kunt je feilloos bewegen binnen deze verschillende speelvelden. Je komt te werken in het cluster Juridische Zaken van de afdeling Vergunningen, Handhaving en Juridische zaken.

Met een klein team van juristen en medewerkers van de commissie voor bezwaarschriften, vorm je het team Juridische Zaken. Je bent onderdeel van het team, stemt veel af met je collega adviseurs, maar je trekt wel zelfstandig op en we kunnen je met vertrouwen op pad sturen, ook als het om een ingewikkeld, zeer complex en bestuurlijk dossier betreft. Daarbij ben je in staat de maatschappelijke en politiek-bestuurlijke context van juridische vraagstukken te duiden. Daarnaast behandel je schadeclaims en vervul je de rol van klachtcoördinator en vervul je de rol van juridisch consulent voor het team Maatschappelijke Ontwikkeling (sociaal domein) en in vakantieperiodes als vervanger het consulentschap voor andere teams binnen de BEL Combinatie. Voor de collega’s van Juridische Zaken vervul je vanuit je eigen bagage de rol van sparringpartner. Je houdt regie over jouw dossiers en zorgt daarmee voor tijdige en kwalitatief hoogwaardige adviezen.

De BEL Combinatie is een uniek samenwerkingsverband tussen de gemeenten Blaricum, Eemnes en Laren. In deze constructie zijn de drie gemeenten zelfstandig en maken ze alle drie gebruik van één grote, professionele en flexibele ambtelijke organisatie, de BEL Combinatie. Wij werken vanuit de volgende vier kerncompetenties: Professionaliteit, Openheid, Samenwerken en Publiek Ondernemerschap.

• Een afgeronde opleiding op minimaal WO bachelor niveau in de richting van Nederlands Recht;
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Juridisch adviseur in de afgelopen 8 jaar bij een gemeentelijke instelling;
• Is beschikbaar om ca 50% op locatie aanwezig te zijn.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als juridisch adviseur bij een gemeentelijke instelling in de afgelopen 10 jaar
• Aantoonbare werkervaring met het adviseren van directie en management (benoem dit duidelijk in het cv)
• Aantoonbare ervaring met Document Management Systeem Corsa
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in het toepassen van mediation bij geschillen (benoem dit duidelijk in het cv)
• Aantoonbare kennis van en werkervaring met het bestuursrecht, klachtrecht en civiel recht in de afgelopen 2 jaar

• Klant- en resultaatgericht;
• communicatief vaardig zowel mondeling als schriftelijk;
• Professionaliteit in staat om samen te werken en zelfstandig werkzaamheden uit te voeren;
• Onafhankelijke oordeelsvorming;

• Duur 6 maanden
• Optie tot verlenging Mogelijk maar nog niet bekend
• Uren per week 24-36
• Start 1 juli 2023

De gesprekken bij de BEL Combinatie zijn gepland op vrijdagochtend 16 juni van 09.00 uur tot 11.30 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op donderdag 15 juni 2023 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.