Bouwmanager

PMB is op zoek naar een Bouwmanager die goed geïnformeerd is over vakinhoudelijke, organisatorische, maatschappelijke en politieke ontwikkelingen en andere omgevingsfactoren. Een Bouwmanager die adequaat kan opereren in een politiek/bestuurlijke omgeving in een grote gemeentelijke organisatie. Een Bouwmanager die succesvol leiding kan geven aan leden van een projectteam en in staat is om vraagstukken en problemen te identificeren en grondig te analyseren. Hij/zij realiseert verzoeken van de opdrachtgever(s) of herformuleert deze in een realistische opgave. Zet zaken en ontwikkelingen in een breder kader, denkt conceptueel en beleidsmatig, met de lange termijn voor ogen.

De bouwmanager zal aan verschillende projecten werken. Het gaat hierbij om voorbeeld fietsparkeergarages, de realisatie van afvalpunten en recyclepunten of scholenbouw/sportvoorzieningen. Voor de realisatie van deze projecten levert het PMB een projectteam van bouwmanagers en assistenten. De medewerkers in dit team hebben ruim ervaring op het gebied van o.a. (her)huisvesting, kantoren, scholen en sportcomplexen. Zij begeleiden het gehele proces , vanuit de bestuurlijke kant (ambities van wethouder vertalen naar uitvoering), proceskant (bijv. communicatie met schoolbesturen, verwerven draagvlak) en de technische kant (verbouwingen, aanbestedingen, communicatie met en sturing van aannemers).

Het Projectmanagementbureau (PMB) maakt deel uit van het cluster Ruimte & Economie van de Gemeente Amsterdam en bestaat uit meerdere afdelingen. De Bouwmanager komt te werken binnen de vakgroep "Bouwmanagement & Vastgoed" van het PMB. De vakgroep bestaat uit ongeveer 35-40 medewerkers. Binnen de groep zijn projectmanagers, bouwmanagers en assistent-bouwmanagers werkzaam. De afdeling wordt aangestuurd door een adjunct-directeur. De medewerkers van het PMB zijn goed in het verbinden, analyseren, schakelen, innoveren, structureren en realiseren. Het PMB werkt aan complexe multidisciplinaire projecten en beweegt zich op het snijvlak van politiek /samenleving en tussen beleid en uitvoering. Medewerkers zijn snel en efficiënt inzetbaar.
Het PMB is een lerende organisatie en flexibele organisatie met een open cultuur. De organisatie ontwikkelt samen met opdrachtgevers en maatschappelijke partners nieuwe kennis en werkwijzen die passen bij de vraagstukken van vandaag en morgen. De opdrachtgevers zijn de centrale stad, stadsdelen, wijken, buurten, regio en andere gemeenten. Onze belangrijkste werkvelden zijn gebiedsontwikkeling, verkeer en vervoer, vastgoed (inclusief maatschappelijk vastgoed) en het sociaal domein.
 

• beschikt over aantoonbare en ruime ervaring (>5 jaar) als bouwmanager in alle fases van een bouwproject.
• in het bezit van een hts bouwkunde of tu bouwkunde.
• ruime ervaring (> 5 jaar) met leidinggeven aan projectteams.
• kennis van en recente ervaring (> 2 jaar) opgedaan met realisatie van maatschappelijke voorzieningen.

• kennis van en recente ervaring (> 2 jaar) opgedaan met realisatie van maatschappelijke voorzieningen.
• afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar ervaring opgedaan als (Bouw)manager Vastgoed en/of Manager utiliteitsbouw binnen een G4 gemeente.

• Startdatum: datum na gunning
• Einddatum: 29 februari 2020
• Werklocatie: Amsterdam
• Aantal fte: 0,89 tot 1 fte
• Aantal uren per week: 32-36
• Optie tot verlenging: ja