Beleidsmedewerker Wijkonderhoud & Service

Voor de afdeling Wijkonderhoud & Service (W&S) zijn we tijdelijk op zoek naar een beleidsmedewerker die het beleid/instrumenten t.b.v. schoon, groen en zelfbeheer ontwikkelt en implementeert binnen de gemeente Utrecht.

W&S is één van de zes afdelingen van Stadsbedrijven. W&S zorgt ervoor dat onze stad schoon, heel en veilig is. We werken proactief, maar ook vraag- en oplossingsgericht. Daarbij is service een belangrijk onderdeel. We denken - buiten de vaste kaders om - mee met bewoners, ondernemers en gebruikers van de openbare ruimte. W&S heeft de stad onderverdeeld in 5 gebieden.

• Het opzetten en herijken van beleid;
• Je ontwikkelt en rolt de implementatie uit van beleid/instrumenten t.b.v. groen, opzetten zelfbeheer/groenloket en programma schone stad en ander voortkomend werk;
• Je stelt notities/voorstellen op en adviseert op die terreinen, zowel intern als bestuurlijk;
• Je adviseert zelfstandig over vragen op het volledige terrein van het vakgebied;
• Je geeft en stelt bestuurlijke en vakinhoudelijke adviezen op het betreffende gebied en biedt ondersteuning bij bestuurlijke stukken;
• Je voert projectmatig werkzaamheden uit;
• Je werkt samen, en zet samenwerkingen op, met collega’s van andere afdelingen;
• Je onderhoudt contacten met interne en externe klanten.

Jij bent:
Je bent een gedreven, leergierig en resultaatgericht persoon, waarbij bestuurlijke sensitiviteit voor deze opdracht essentieel is, omdat je te maken hebt met politiek en maatschappelijk gevoelige onderwerpen en vaak wordt geconfronteerd met tegengestelde belangen.
Als opdrachtnemer werk je zelfstandig en onderhoud je contacten met interne en externe klanten. Je toont eigenaarschap en bent gemotiveerd om je kennis te delen met je collega’s.

Om je taken als beleidsmedewerker uit te voeren ben je bekwaam en vragen we van je:

• Aantoonbaar wo werk- en denkniveau;
• Kennis van en ervaring met beleidsvoorbereiding en adviesvaardigheden;
• Ervaring binnen een overheidsorganisatie;
• Aantoonbare affiniteit met openbare ruimte;
• Zelfstandigheid, leergierigheid en resultaatgerichtheid;
• Goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden.

• Periode:           Van 1 april 2023 tot 1 oktober 2023, met 18 opdrachtverlengingsopties van 1 maand (24 maanden is de maximale inhuurtermijn)
• Belasting:         20 uur per week gemiddeld