Werkvoorbereider gebouwen (bouwtechniek)

Nieuw

Functie omschrijving

De werkvoorbereider houdt zich bezig met het onderhoud van de gemeentelijke gebouwen (ca. 80 stuks). Daarbij ligt het accent op de volgende werkzaamheden:

  • Werkt volgens het VGM beleid en het VGM handboek van Gooise Meren;
  • Werkvoorbereiding met als doel het optimaal onderhouden en beheren van het gemeentelijk vastgoed;
  • Ondersteunen Asset Manager Gebouwen;
  • Uitwerken asbestbeheerplannen;
  • Uitwerken EED-meldingsplicht gemeente;
  • Coördineren en laten uitvoeren planmatig onderhoud liften;
  • Ondersteunen bij aanbesteding technische installaties;
  • Archiveren van rapportages en certificaten;
  • Voorbereiden klein correctief onderhoud aan panden.

De opdrachtgever(s)

Werken bij Gooise Meren is samen wonen, werken, ondernemen en plezier maken in een groen gebied met een rijke geschiedenis.

Gooise Meren is de jongste gemeente van het Gooi. Sinds 1 januari 2016 is de gemeente ontstaan uit een fusie van Bussum, Muiden, Muiderberg en Naarden. Het gebied barst van de historie en cultuur en staat bekend om zijn prachtige natuurgebieden en waterrijke omgeving aan het Naardermeer en IJmeer. De gemeente heeft ongeveer 57.000 inwoners en 380 medewerkers. Al deze mensen zijn verschillend. In interesses, overtuigingen, afkomst, leeftijd en passies. We vinden het belangrijk om dit terug te zien in onze organisatie; diversiteit zorgt voor rijkere inzichten en betere resultaten.

Samen met inwoners, ondernemers en andere partijen werken we aan een omgeving waarin iedereen zich thuis voelt. Samen zoeken we continu naar mogelijkheden om Gooise Meren te blijven verbeteren. De afdeling Beheer Openbare Ruimte en Gebouwen (BORG) bestaat uit twee teams: het team Realisatie en het uitvoerende team Beheer en Service (B&S).

Het Team Realisatie bestaat uit ca. 20 FTE en is verantwoordelijk voor het fysieke beheer en onderhoud van de kapitaalgoederen: de openbare ruimte en gebouwen. In nauwe samenwerking met de afdeling Mens en Omgeving wordt beleid ten aanzien van deze kapitaalgoederen ontwikkeld. Verder is de afdeling verantwoordelijk voor de programmering en planning, de voorbereiding en uitvoering van werkzaamheden en projecten. Ook adviserende taken behoren bij de verantwoordelijkheden van het Team.

Het team Realisatie wordt aangestuurd door het hoofd BORG en bestaat drie clusters: Projectmanagement, Asset Management en Ondersteuning.

Functie eisen

  • In het bezit van VCA-VOL
  • Afgeronde bouwtechnische opleiding op minimaal hbo niveau
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als werkvoorbereider
  • Aantoonbare werkervaring met beheer gemeentelijk vastgoed
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar binnen een politiek-bestuurlijke organisatie
  • Aantoonbare kennis van de UAV 2012

Competenties

Zelfstandigheid

  • Is in staat zelfstandig klussen van uiteenlopende aard voor te bereiden;
  • Zoekt zelf naar oplossingen;
  • Laat aandacht niet verslappen en laat geen werk liggen;
  • Heeft eigen netwerk.

Creativiteit

  • Betreedt bij tegenslagen nieuwe paden of bedenkt alternatieve oplossingen;
  • Denkt in klantoplossingen en bouwt hierbij verder op bestaande ideeën;
  • Kan goed improviseren; bedenkt makkelijk nieuwe ideeën, producten of diensten.

Kwaliteitsgerichtheid

  • Controleert eigen werk uitvoering;
  • Maakt weinig tot geen fouten;
  • Is bewust van verwachtingen en eisen die worden gesteld;
  • Zorgt voor vier-ogen principe;
  • Vraagt feedback.

Nauwkeurigheid

  • Is zorgvuldig en let op details, ook onder hoge tijdsdruk;
  • Werkt met ingewikkelde zaken en houdt het overzicht over details;
  • Herkent tekortkomingen van zichzelf en anderen en zorgt voor verbetering.

Communicatief

  • Gesprekken verlopen efficiënt en duidelijk;
  • Past het taalgebruik aan op de situatie;
  • Kan goed luisteren, samenvatten en anticiperen;
  • Heeft een open houding, is een teamplayer;
  • Grijpt bij problemen tijdig in. Gaat, indien nodig, escalaties niet uit de weg;
  • Zorgt, indien nodig, voor tijdige terugkoppeling aan Asset Managers en andere collega’s.

Extra info

  • Duur: 6 maanden
  • Optie tot verlenging: 1 maal 6 maand(en)
  • Uren per week: 16 - 24
  • Start: Z.s.m

Locatie

Gooise Meren

Opdrachtgever

Gooise meren gemeente

Publicatiedatum

09.10.2019

Publicatie eindigt

14.10.2019

Contactpersoon

Lang

ZTalks gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.