Tactisch Advies Watersystemen

Omschrijving opdracht
De afdeling Regie en Assetmanagement is een primair ondersteunende afdeling en verantwoordelijk voor de advisering over het behalen van doelen, meerjarige programmering van maatregelen en de bijbehorende (financiële) sturing en voortgangsrapportage, ook planvorming is belegd op deze afdeling. Binnen de afdeling kennen we vier functionele teams: Watersystemen, Wegen, Waterveiligheid en Waterketen, waarbij het team Watersystemen bestaat uit een assetmanager, twee adviseurs integraal Waterbeheer, vier Proces Engineers, twee Maintenance Engineers, een interne opdrachtgever en twee planvormers.

Het waterschap beoordeelt momenteel haar volledige watersysteem ten aanzien van de doelen die gesteld zijn in het Waterbeheerprogramma. Dit betreft onder meer KRW-doelstellingen, vismigratiemogelijkheden, voldoen aan klimaatscenario’s voor 2050 (wateropgave) en water aan- en afvoernormen. Met als doel te komen tot een robuuste en toekomstbestendige inrichting van het watersysteem. Dit doen we d.m.v. een integrale gebiedsgerichte aanpak waarbij het beheergebied is opgedeeld in 24 plangebieden. De watergebiedsplannen die hiervoor worden opgesteld doorlopen een aantal fasen van inventarisatie tot uitvoering. 

Binnen de opdracht Tactisch Advies Watersystemen moet richting worden gegeven aan het ontwerpen van een toekomstbestendig watersysteem d.m.v. het aansturen van de eerste fases van een aantal watergebiedsplannen. Dit betreft de inventarisatiefase en de integratiefase waar bij als eindproduct een oplossingsrichting voor de opgaven bepaald is. Dit eindproduct wordt overgedragen aan de planvormers voor nadere uitwerking van maatregelen. Binnen de opdracht ligt de focus op een procesmatige bijdrage aan de watergebiedsplannen, maar ook een inhoudelijke bijdrage is hierin een belangrijk aspect,  zoals op het gebied van waterkwantiteit. Dit uit zich onder andere in contactmomenten met hydrologen om te komen tot een goede analyse van de wateropgave en duiding van de oplossingsrichtingen. 

• Kandidaat dient per 1 juli 2025 beschikbaar te zijn voor de gevraagde uren. Geef hieronder aan per wanneer kandidaat beschikbaar is.
• Kandidaat heeft minimaal WO werk- en denkniveau.
• Kandidaat heeft minimaal 10 jaar ervaring in een soortgelijke opdracht.

Wensen

Geef aan hoe de opdracht bij het waterschap wordt uitgevoerd op basis van de opgedane kennis en ervaring. Denk hierbij aan kennis van/ervaring met:

- Kennis m.b.t. waterbeheer;

- Kennis m.b.t. waterkwantiteit;

- Optimalisatie van Watersystemen;

- Vertalen van doelen naar (tactische) maatregelen;

- Opstellen tactische beleidskaders;

- Projectmanagement.

• De verwachte inzet op de opdracht is 36 uur per week.
• De einddatum van de opdracht is 30 juni 2026, met de mogelijkheid tot verlenging tot maximaal twee keer (voor bepaalde tijd) en een maximale inhuurtermijn van vierentwintig maanden (inclusief de initiële inhuurperiode).
• De standplaats is Ridderkerk. Het genoemde uurtarief is inclusief reis- en verblijfskosten maar exclusief btw.
• Middelen zoals telefoon, auto, laptop/tablet en de benodigde persoonlijke beschermingsmiddelen worden niet door waterschap Hollandse Delta verstrekt.

Gesprek(ken) met gegadigde(n) 17 jun. 2025 (di.)
Gesprek(ken) met gegadigde(n) 18 jun. 2025 (wo.)