Secretaris Commissie Behandeling Bezwaarschriften

Nieuw

Functie omschrijving

De gemeente Pijnacker-Nootdorp is op zoek naar een secretaris Commissie Behandeling Bezwaarschriften. Als secretaris bereid je de commissiezitting inhoudelijk voor en treed je in de zitting op als secretaris. Dit doe je samen met je collega-secretaris en administratief medewerker. Je stelt de adviezen op voor de Commissie Behandeling Bezwaarschriften. Je onderhoudt contacten tussen de commissie, vakafdeling en partijen. Ook ondersteun je de commissie bij het uitbrengen van adviezen en bewaak je de voortgang van de bezwaarprocedures. De commissievergaderingen vinden in de regel fysiek op dinsdag- of donderdagavond plaats, éénmaal in de twee weken. In de afgelopen twee jaar zijn veel vergaderingen als gevolg van Corona digitaal gehouden. Jouw collega-secretaris en jij vervullen bij toerbeurt de rol van secretaris tijdens de zittingen.

De opdrachtgever(s)

De gemeente Pijnacker-Nootdorp is een groeigemeente, de komende jaren neemt het inwoneraantal toe van 55.000 naar 65.000. We werken de komende jaren aan grote projecten op het gebied van woningbouw, bedrijventerreinen, infrastructuur, voorzieningen, natuur en recreatie. Het ondernemersklimaat wordt gekenmerkt door innovatieve ondernemers die vooruitlopen op het gebied van warmtetransitie en duurzaamheid. Wonen in Pijnacker-Nootdorp is aantrekkelijk vanwege de goede voorzieningen en de prettige ligging in het groen met uitstekende verbindingen naar Den Haag en Rotterdam.

De ambtelijke organisatie bestaat uit circa 400 medewerkers. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een informeel karakter, vertrouwen en veel ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling. Onze medewerkers voelen zich gewaardeerd en zijn trots op de organisatie waarvoor zij werken.

De afdeling Ruimte, Belastingen en Gegevensbeheer bestaat uit een stafbureau en twee teams, te weten Ruimte, Belastingen en Gegevensbeheer. De secretaris Commissie Behandeling Bezwaarschriften maakt onderdeel uit van het stafbureau, dat onder directe aansturing staat van het afdelingshoofd.

Omschrijving kandidaat

  • Je hebt een afgeronde opleiding rechten op minimaal HBO bachelor niveau;
  • Je hebt kennis van en affiniteit met de afwikkeling van (gemeentelijke) bezwaarschriften; Je hebt kennis op het terrein van het algemeen bestuursrecht, m.n. de Awb;
  • Je hebt kennis op het terrein van Sociaal domein (Participatie, WMO en Jeugd) en/of Ruimtelijk Domein (VTH en Ruimtelijke Ordening);
  • Je bent zorgvuldig, stelt hoge eisen aan de kwaliteit van je werk en je bent communicatief sterk;
  • Je bent beschikbaar op dinsdag- en donderdagavond in verband met commissiezittingen.

Functie eisen

  • Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop c.q. iPad.
  • Uiterlijk per 1 september 2022 beschikbaar voor minimaal 16 uur per week gedurende de gehele inhuurperiode inclusief verlengingsopties;

  • Afgeronde hbo bachelor opleiding in de richting van “Rechten”
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als jurist bij een gemeentelijke organisatie
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als jurist voor een gemeentelijke bezwaarschriftencommissie
  • Selectiegesprek in de tweede beoordelingsfase (

Competenties

  • Communicatief;
  • Omgevingsbewust;
  • Samenwerkingsgericht;
  • Zorgvuldig
  • Analytisch;
  • Proactief.

Extra info

  • Duur 3 maanden
  • Optie tot verlenging 2 maal 3 maanden
  • Uren per week 16 tot 20
  • Start z.s.m.

Locatie

Pijnacker-Nootdorp

Publicatiedatum

04.08.2022

Publicatie eindigt

13.08.2022

Contactpersoon

Sen

Van loondienst naar zelfstandiger?

Ben je nog in vaste dienst, maar je wilt als zzp' er voor jezelf beginnen? Spannende beslissing! Wij helpen je graag bij de overstap van een vaste baan naar een zzp, freelance, interim of detachering opdracht!

ZTalks gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.