Projectleider resultaatsturing WMO

De gemeente Westland voert per 2019 resultaatsturing in voor de Wmo. De implementatie daarvan is inmiddels volle gang en vraagt ook in 2019 extra inspanningen van onze organisatie. Daarom zijn wij per 15 januari 2019 op zoek naar een ervaren projectleider Wmo om onze beleidsgroep Wmo/ Zelfredzaamheid en de cluster Dienstverlening te versterken.

De tekorten in de Wmo lopen snel op. Naast de invoering van de resultaatsturing Wmo geef je daarom ook invulling aan het ombuigingsplan Wmo. Zowel op de ombuiging als op de resultaatsturing werk je intensief samen met projectleider resultaatsturing jeugd. Resultaatsturing Jeugd wordt ingevoerd met 1 januari 2020.

Bouw mee met de gemeente Westland. De gemeente Westland is met ruim 100.000 inwoners één van de dertig grootste gemeenten in Nederland. Met haar duurzame en innovatieve glastuinbouwcluster is de gemeente Westland een belangrijke economische motor. Op een inspirerende manier biedt de gemeente Westland haar inwoner ruimte, rust, groen en woonomgevingen met aantrekkelijke recreatiemogelijkheden en voorzieningen. Een vitale economie en een bloeiend verenigingsleven zorgen voor een dynamische en actieve gemeente. Slagkracht, ambitie, innovatie en professionaliteit, dat zijn de kernbegrippen waar het in Westland om draait!
 
Gemeente Westland is een uitdagende en eigentijdse werkgever, die continu in ontwikkeling is. We zijn een actieve werkorganisatie met een prettige, informele werksfeer en volop ontwikkelingsmogelijkheden. We sturen op resultaten en het tonen van eigen initiatief wordt gewaardeerd. Gemeente Westland is onderverdeeld in vier clusters: Dienstverlening, Beleid, Ruimte en Bedrijfsvoering, met daarnaast een unit Concern control en eenheid Bureau gemeentesecretaris.
 
Cluster Beleid
De collega’s die werkzaam zijn binnen het  cluster Beleid  signaleren en initiëren ontwikkelingen in de maatschappij. De maatschappelijke opgave wordt op basis van het bestuurlijk programma vertaald naar doelstellingen en te bereiken resultaten. Het gaat daarbij om alle beleidsdomeinen van de gemeente, denk aan economie, ruimte, veiligheid, onderwijs, zorg, sociale zaken, etc. Het cluster beheert hierbij de middelen en voert op hoofdlijnen regie op de realisatie. Collega’s werken interactief met de stakeholders in de verschillende beleidsdomeinen ook in regionaal verband. Het cluster bestaat uit 3 taakvelden: Sociale kracht, Aantrekkelijk Westland en Sterke economie.

• Minimaal een gevolgde academische opleiding;
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein met WMO
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het omzetten van beleidsvragen in concrete uitvoeringsopgaven en een resultaatsturing daarop
• Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in een politiek bestuurlijke context
• Aantoonbare werkervaring als vertegenwoordiger van de gemeente waarbij je optreedt als vertegenwoordiger op het gebied van WMO

• Het sociale domein en haar ontwikkeling vanuit de drie decentralisaties met bij behorende wetgeving hebben voor jou geen geheimen;
• Je bent resultaatgericht: je weet beleidsvragen om te zetten in een concrete uitvoeringsopgave. Je voert periodiek overleg met je opdrachtgever om de voortgang van opdrachten professioneel te bewaken. Zo nodig stuur je bij;
• Je weet de relaties die daarvoor nodig zijn op basis van gelijkwaardigheid op te bouwen en te onderhouden. Onderhandelen, overtuigen en medewerking verkrijgen zijn vaardigheden waarover je aantoonbaar beschikt;
• Je bent je bewust dat je in een politiek bestuurlijke context werkt en weet wat dit van jou vraagt. Je weet op de juiste momenten te schakelen en zorg te dragen voor goede afstemming in de volle breedte van uitvoering tot bestuur;
• Je weet dan ook naast procesmatige en inhoudelijke invulling hoe je de randvoorwaarden organiseert om resultaat te boeken;
• Buiten het feit dat je prima zelfstandig kunt opereren, weet je wanneer je moet escaleren. Je treedt op als vertegenwoordiger van de gemeente en adviseert management en het bestuur;
• Je bent een zakelijk en daadkrachtig type en staat stevig in je schoenen.

• Aanvang: z.s.m.
• Duur: 12 maanden
• Optie tot verlenging: 6 maanden
• Uren per week: 18-20 uur