Programmamanager Zelfbouw en wooncoöperaties (Grond en Ontwikkeling)

Nieuw

Functie omschrijving

Sinds 2011 zet de gemeente op een grotere schaal in op zelfbouw. In de periode 2011-2020 zijn meer dan 3300 woningen ontwikkeld in een vorm van zelfbouw in een variatie van vrijstaande woningen tot en met een 8 laags appartementengebouw in nieuwe bouw en bestaande bouw.
Het accent verschuift van individuele zelfbouw naar meer wooncoöperaties. Op deze manier wordt invulling gegeven aan het samen stad maken.
Als Programmamanager zelfbouw/wooncoop ben je binnen Grond en Ontwikkeling het eerste aanspreekpunt en verantwoordelijk voor het uitvoeren van dit programma. Er is een klein team dat je aanstuurt. De opgaven lopen uiteen van het handhaven van de zelfbouwers bij de reeds uitgegeven kavels, het zoeken naar nieuwe kavels, communicatie over woon coöperaties en lastige (financiële, juridische) knelpunten in de projecten op te lossen.

Werkzaamheden

Je eerste opgave is om een goede strategie te formuleren en een aanpak op te zetten om de zelfbouw, en dan met name de woon coöperaties de komende jaren verder te ontwikkelen. Dit met oog voor de omgeving en de lastige marktsituatie om zo invulling te geven aan de bestuurlijke opdracht.
Gereed aan het einde van Q3, implementeerbaar vanaf einde Q4

Je zorgt in de organisatie voor bekendheid van het programma en monitort voortgang van productiedoelstellingen, signaleert knelpunten en draagt bij aan het oplossen ervan om bestaande procesverbeteringen in gang te zetten gereed in Q1.
Hierin wordt ook een efficiënte samenwerking met ander directies en de projectorganisaties (gebiedsontwikkeling) meegenomen in de aanpak.
Je vergaart actualiteiten en kennis uit het werkveld en houdt overzicht op projecten zelfbouw. Je onderhoudt het netwerk met contactpersonen binnen de gemeente en externe partners. Je monitort de voorgang van het plan en rapporteert hier maandelijks daarover.
Je begeleidt bestuurlijke besluitvorming en zorgt voor beantwoording van schriftelijke vragen en moties.

Op te leveren resultaat
Van de Programmamanager Zelfbouw en wooncoöperaties wordt verwacht dat aan het einde van de opdracht, verwacht op 31 december 2023, bovenstaande taken volgens de gegeven richtlijnen zijn afgerond en implementeerbaar zijn in het werkproces.

Afstemming
Er vindt maandelijks een overleg plaats met de afdelingsmanager van over de voortgang. Na afronding van een specifieke taak kan een meeting worden aangevraagd door de programmamanager.

De opdrachtgever(s)

Grond en Ontwikkeling heeft als missie: "Meer waarde creëren voor de stad en metropool Amsterdam". Er wordt gewerkt aan een duurzame en vitale stad voor burgers en bedrijven. Met ruim 385 medewerkers voeren wij regie op de gebiedsontwikkeling en zijn wij o.a. verantwoordelijk voor bodemsaneringen en het erfpachtstelsel. Als opdrachtgever brengt Grond & Ontwikkeling projecten voor wonen, werken en voorzieningen tot uitvoering, zoals bijvoorbeeld in de Houthavens en de Sluisbuurt.
Strategie en Advies
De afdeling Strategie en Advies is bij veel activiteiten betrokken en speelt een belangrijke rol in de advisering en beleidsontwikkeling op deze onderwerpen. Binnen deze afdeling zijn adviseurs werkzaam vanuit verschillende disciplines, zoals: commercieel vastgoed, gebiedsontwikkeling en transformatie, grondprijsbeleid, woningbouwbeleid en beleid en afspraken met woningcorporaties. Het is daarmee hét kennis- en adviescentrum van en voor Grond en Ontwikkeling. Je wordt geplaatst in het team beleid en programma's, wat een onderdeel is van de afdeling Strategie en Advies. Programmateam Zelfbouw valt on de de afdeling Strategie en Advies.

Functie eisen

  • beschikt over wo werk- en denkniveau, met minstens een afgeronde HBO opleiding. Vanwege de functie is een studie Planologie, Management of the build environment; planologie, Vastgoed (Master Real Estate) gewenst.
  • minimaal 4 jaar relevante werkervaring in de gebieds- en vastgoedontwikkeling opgedaan in de laatste 7 jaar.
  • minimaal 3 jaar ervaring met het zelfstandig managen van programma's, bij voorkeur met betrekking tot woningbouwvraagstukken op gedaan in de afgelopen 7 jaar.
  • vanaf 2023 beschikbaar voor 24 of 32 uur per week, en aangeven hoeveel uur per week én per wanneer beschikbaar in de bijgesloten motivatiebrief.
  • bij voorkeur aantoonbare ervaring als zelfstandig functionerend Adviseur / projectmanager/leider binnen en/met een grote ambtelijke organisatie.
  • bij voorkeur aantoonbare ervaring met complexe, politieke en bestuurlijke verhoudingen, opgedaan in de laatste 7 jaar.
  • aantoonbare ervaring met vastgoed ontwikkeling en grondprijsbepalingen.
  • bij voorkeur aantoonbare planologische achtergrond.
  • aantoonbare ervaring met contractvorming en privaat recht.

Extra info

• Startdatum: 01-01-2023
• Einddatum: 31-12-2023
• Aantal uren gemiddeld per week: 24-32

Locatie

Amsterdam

Publicatiedatum

25.11.2022

Publicatie eindigt

04.12.2022

Contactpersoon

Sen

Van loondienst naar zelfstandiger?

Ben je nog in vaste dienst, maar je wilt als zzp' er voor jezelf beginnen? Spannende beslissing! Wij helpen je graag bij de overstap van een vaste baan naar een zzp, freelance, interim of detachering opdracht!

ZTalks gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.