Modern Workplace Consultant (Microsoft 365)

Nieuw

Functie omschrijving

Ben jij de Modern Workplace Consultant, die ons adviseert en helpt met het opzetten van een nieuwe manier van online werken met het Microsoft 365-platform? En die ervoor zorgt dat 600 medewerkers met plezier hun werk daarmee kunnen doen? Dan zijn we op zoek naar jou!

Opdracht
Je neemt het voortouw in verbetering en vernieuwing van het online werken en snapt wat gebruikers nodig hebben. Je bent communicatief sterk en je en weet je kennis goed op hen over te brengen. Met jouw functionele én technische kennis van het Microsoft 365-platform kunnen we oplossingen aan gebruikers bieden die het werk boeiender en gemakkelijker maken. Je vormt de brug tussen de functionele wensen van de gebruikers en de technische realisatie door de Modern Workplace Engineers in het team.

Werkzaamheden

Als Modern Workplace Consultant werk je samen met 4 collega's in het Team IT-werkplek. Gezamenlijk zijn jullie verantwoordelijk voor het doorlopend verbeteren, venieuwen en beheren van de IT-werkplekken. Dit omvat zo'n 600 IT-werkplekken, bestaande uit laptops, smartphones, tablets, thin clients, de virtuele werkplekomgeving en het Microsoft 365-platform.

HDSR maakt een digitale transformatie door, waarbij we steeds meer gebruik maken van online werken en online samenwerken. De implementatie van Microsoft 365 is nog maar net afgerond en vanuit de organisatie is er veel behoefte aan hulp, tips en tricks om dit platform in het dagelijks werk goed in te kunnen zetten. Daarom zoeken we iemand die de kar wil trekken en gerbuikers kan enthousiasmeren om de nieuwe mogelijkheden in te zetten. Wij zijn ervan overtuigd dat de adoptie van Microsoft 365 de organisatie echt verder kan brengen, daar kun jij je steentje aan bijdragen!

Begin 2021 is Team IT-werkplek gestart met werken volgens de agile/scrum-methode. Elke 2 weken starten we een nieuwe sprint, waarin we items van onze backlog oppakken. Stap voor stap ontwikkelen en verbeteren we deze werkwijze verder (met hulp van een agile coach). Als team willen we promotor zijn van deze manier van werken.

De opdrachtgever(s)

Organisatie
Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden (HDSR) zorgt voor veilige dijken, schoon water en droge voeten in het zuidelijk deel van de provincie Utrecht en een klein deel van Zuid-Holland. HDSR is één van de 21 waterschappen in Nederland. Het waterschap is - net als een gemeente - een lokale overheid en bestaat uit een algemeen bestuur, een college van Dijkgraaf en Hoogheemraden en meer dan 600 medewerkers.

HDSR is in transitie om voorbereid te zijn op de veranderende opgaves die van buitenaf op haar af komen en staat voor een grote opgave. In de komende jaren zal zij een forse inspanning doen als bijdrage aan het Hoog Water Beschermingsprogramma, waarvoor grote projecten gestart zijn en nog zullen worden.

Afdeling I&A
De afdeling Informatiemanagement en Automatisering (I&A) maakt een inspirerende ontwikkelslag door. Centraal daarin staan professionalisering, groei, ontwikkeling van de dienstverlening, verbinding met de organisatie en wendbaarheid op basis van agile werken. Tegelijkertijd vervult de afdeling een voortrekkersrol in de digitale transformatie voor de gehele HDSR-organisatie. Daarnaast hebben we doorlopend oog voor het op orde houden van de basis, met focus op beveiliging en continuïteit. Kortom, een veelzijdige en dynamische werkomgeving.

De afdeling I&A bestaat uit twee 2 teams met in totaal circa 50 medewerkers, te weten Team Informatiemanagement en Team Automatisering. Het Team IT-werkplek is onderdeel van Team Automatisering, samen met Team IT-infrastructuur en de Service Desk. In het dagelijks werk heb je veel afstemming met de collega's van de Service Desk. Je helpt hen om adequaat ondersteuning te kunnen geven aan gebruikers.

Functie eisen

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau;
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met functionele consultancy t.a.v. het Microsoft 365-platform;
  • Aantoonbare werkervaring met overbrengen van Microsoft 365-kennis en vaardigheden op gebruikersgroepen – beschrijf dit duidelijk in het CV en/of motivatiebrief
  • Minimaal 1 jaar werkervaring met werken in een agile/scrum-team
  • In bezit van certificaat een relevant Microsoft 365 of Microsoft Azure-certificaat
  • In het bezit van een recente Sharepoint-certificering
  • Minimaal 1 jaar werkervaring met het gebruik van Powershell

Competenties

Je bent een teamplayer in hart en nieren en functioneert ook prima zelfstandig. Je bent communicatief vaardig, neemt verantwoordelijkheid en bent goed in staat om kennis en vaardigheden aan gebruikers in de organisatie over te dragen en hen mee te nemen in alle ontwikkelingen. Je kunt werkprocessen analyseren en deze vertalen naar verbetermogelijkheden met behulp van Office 365. Daarbij kun je je goed inleven in de positie en de wensen van de gebruikers. Je hebt een actieve werkhouding, pakt aan en werkt doortastend toe naar resultaat. Verder ben je innovatief, neem je initiatief en toon je eigenaarschap.

Extra info

  • Duur 6 maanden
  • Optie tot verlenging 2 maal 6 maanden
  • Uren per week 20
  • Start 1 januari 2022

Locatie

Houten

Publicatiedatum

03.12.2021

Publicatie eindigt

11.12.2021

Contactpersoon

Lang

Van loondienst naar zelfstandiger?

Ben je nog in vaste dienst, maar je wilt als zzp' er voor jezelf beginnen? Spannende beslissing! Wij helpen je graag bij de overstap van een vaste baan naar een zzp, freelance, interim of detachering opdracht!

ZTalks gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.