- ZZP
- Freelance / Interim
- 95,00
- 36 uur pw, 6 mnd
Medior/Senior Scrummaster
Functie omschrijving
Werkzaamheden
Waternet digitaliseert in hoog tempo. Voor deze digitale transformatie werken er 17 Agile teams iedere dag om ervoor te zorgen dat;
1. het klantproces zo soepel mogelijk verloopt,
2. de medewerkers een efficiënte werkdag hebben,
3. dat onze installaties ten volle benut worden.
De teams werken volgens Agile principes: een focus op snel resultaat en continue verbeteren. Kortom: een uitdagende en ambitieuze omgeving waar veel ruimte is voor nieuwe ideeën.
Binnen het domein Medewerker is Waternet op zoek naar een Scrummaster die, op termijn, verschillende teams gaat begeleiden. Hierbij is ervaring met Devops, SAFe Agile Release Trains en Release Train Engineer werkzaamheden een grote pre.
Als Scrummaster verwachten we dat je de teams verder helpt om via het Scrum Framework waarde op te leveren voor de klant. Daarom ben je de vrouw of man die de Agile mindset uitstraalt en kan overbrengen naar de teams en de organisatie.
Jouw geloof in Agile staat als een dijk boven water. Ook met hoogwater. Je kan als geen ander mensen met je meekrijgen en enthousiast maken. Dat doe je door te blijven luisteren, waar nodig aan te passen of verschillen te overbruggen.
De opdrachtgever(s)
Functie eisen
- Aantoonbaar HBO/WO werk- en denkniveau
- Gecertificeerd Scrummaster (PSM1)
- Minimaal 3 jaar ervaring als Scrummaster van verschillende teams
- Je laatste rol is/was die van Scrummaster voor een periode van minimaal een jaar.
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
- Je hebt meer dan twee teams tegelijk begeleidt als scrummaster
- Ervaring met SaFE framework en PI-planningen
- Ervaring als scrummaster binnen de IT met het begeleiden en coachen van DevOps teams
- Ervaring met het begeleiden van de Agile transitie vanuit de rol als scrummaster
Competenties
- Goed kunnen uitleggen: met name waarom je iets doet. Niet enkel redeneren vanuit de theorie
- Team dynamiek kunnen doorzien: waarom is iemand stil? Waarom heeft iemand zijn werk niet af?
- Organisatiesensitiviteit: beide teams hebben veel te maken met andere afdelingen binnen Waternet. Het is belangrijk dat je de organisatie kent en zodat je snel impediments kunt oplossen.
Extra info
- Aantal uren per week 36 uur
- Aantal FTE 1 FTE
- Startdatum z.s.m. na gunning
- Einddatum 6 maanden na start
- Mogelijkheid tot verlenging ja
Locatie
Publicatiedatum
Publicatie eindigt
Contactpersoon
Van loondienst naar zelfstandiger?
Ben je nog in vaste dienst, maar je wilt als zzp' er voor jezelf beginnen? Spannende beslissing! Wij helpen je graag bij de overstap van een vaste baan naar een zzp, freelance, interim of detachering opdracht!