Manager – Bedrijfsleider

Bedrijfsonderdeel: Infra Energie & Water regio Zuid (Susteren)
Teamsamenstelling: Hiërarchisch leidinggevend aan 2 teamleiders die leidinggeven aan uitvoerders, werkvoorbereiders en bouwplaats. 

Projectomschrijving:
Op korte termijn op zoek naar een zware (crisis)manager a.i. voor Energie & Water Zuid in Susteren. Huidige bedrijfsleider is uitgevallen en zal tijdelijk vervangen moeten worden. Daarnaast spelen er zaken die aangepakt moeten worden (claims van opdrachtgever, verliezen op projecten). Hiervoor zoeken we een zware crisismanager die veranderingen kan doorvoeren.

• Controleren en toezien op de naleving en toepassing van procedures, richtlijnen, klant- en wettelijke eisen op het gebied van veiligheid, gezondheid, kwaliteit, arbo en milieu, alsmede het beschikbaar stellen van voldoende middelen hiertoe, zodat voldaan wordt aan de gestelde normen
• Effectieve bijdrage leveren aan het opstellen en implementeren van het jaarplan of de Balanced scorecard van de regio, rekening houdend met trends en ontwikkelingen, teneinde een positief financieel resultaat te realiseren.
• Verwerven van nieuwe opdrachten door het effectief onderhouden van contacten met (potentiële) opdrachtgevers en derden op zodanige wijze, dat een bijdrage geleverd wordt aan de continuïteit en rentabiliteit van de regio op langere termijn.
• Structureren van de uitvoeringsorganisatie en zorgen voor een kwantitatief en kwalitatief optimale en gemotiveerde bezetting, zodat de projectuitvoering zo effectief en efficiënt mogelijk uitgevoerd worden.
• Toezien op/coördineren van de projectvoorbereiding ten aanzien van organisatie, werkmethoden, planning en KAM, op zodanige wijze dat een veilige, effectieve en efficiënte projectuitvoering zoveel mogelijk gewaarborgd is.
• Toezien op/coördineren van de uitvoering en kostenbewaking van de projecten zodat de oplevering tijdig plaatsvindt, conform bestekseisen, verwachtingen van de opdrachtgever, KAMeisen en binnen de gestelde rendementsnorm.
• Houden van evaluatiebijeenkomsten na afronding van projecten en registreren van evaluatiegegevens teneinde de inschrijving op en uitvoering van toekomstige projecten te optimaliseren.
• Verzekeren dat de processen en activiteiten binnen de uitvoeringsorganisatie zodanig plaatsvinden c.q. uitgevoerd worden dat de gewenste kwaliteitsstandaarden behaald worden.
• Op de hoogte zijn van marktontwikkelingen (klanten, nieuwe technieken) en het stimuleren van innovatie binnen de kaders van het vakgebied met als doel de concurrentiepositie van de regio te verbeteren.

• Opleidingsniveau: HBO / WO
• Opleidingsrichting: bv Bedrijfskundig, Management
• Minimaal jaren werkervaring in de branche: 10 jaar (zwaar profiel)
• Minimale jaren werkervaring technisch vakgebied: nvt. Ervaring in de infra (breder dan alleen Energie & Water) is wel grote pré.
• Taal: Nederlands

• In staat veranderingen door te voeren
• Trouble-shooter
• People manager 
• Ervaren en zelfstandig

• Uren: 40 uur
• Duur inzet: per zsm, minimaal 6 maanden.
• Intentie tot overname: nee