Interne Auditor (financieel economisch)

Nieuw

Functie omschrijving

Samen met je collega’s binnen het VIC team ben je verantwoordelijk voor de interne controle van de gemeente Westland. Je bent hierin coördinerend. Je bent primair het gezicht en aanspreekpunt binnen de gemeente Westland voor de interne controle. Je bent dé schakel tussen de organisatie en de externe accountant ten behoeve van de verbijzonderde interne controle. De externe accountant maakt bij de beoordeling van de jaarrekening gebruik van jouw werkzaamheden. Je bent hiërarchisch gepositioneerd onder de teammanager Financiële concerntaken en rapporteert via hem aan het Directieteam.

De werkzaamheden:
Jij bent verantwoordelijk voor de uitvoering van de VIC-controles op de belangrijkste processen op basis van het interne controleplan, die je jaarlijks opstelt. Je bent verantwoordelijk voor de halfjaarlijkse interne managementletter, waarin je bevindingen helder neerzet en waarin je aanbevelingen doet voor verbeteringen. Je bewaakt follow-up verbeterpunten vanuit de interne controles en bevindingen uit de accountantscontrole en bent verantwoordelijk voor het doorontwikkelen van de kwaliteit van de VIC controles. Je ondersteunt en adviseert de eerste lijn over de interne controlemaatregelen. Het VIC team staat al in de startblokken voor de rechtmatigheidsverklaring (2021) door het college van burgemeester en wethouders (B en W) en jij neemt de leiding in het ambtelijke en bestuurlijke proces voor het kunnen opnemen van de rechtmatigheidsverklaring van B en W in de jaarstukken. Verder bereid je de accountantscontrole voor (o.a. controleprotocol, normen- en toetsingskader).

De opdrachtgever(s)

Bouw mee met de gemeente Westland. De gemeente Westland is met ruim 100.000 inwoners één van de dertig grootste gemeenten in Nederland. Met haar duurzame en innovatieve glastuinbouwcluster is de gemeente Westland een belangrijke economische motor. Op een inspirerende manier biedt gemeente Westland haar inwoners ruimte, rust, groen en woonomgevingen met aantrekkelijke recreatiemogelijkheden en voorzieningen. Een vitale economie en een bloeiend verenigingsleven zorgen voor een dynamische en actieve gemeente. Slagkracht, ambitie, innovatie en professionaliteit, dat zijn de kernbegrippen waar het in Westland om draait!

Gemeente Westland is een uitdagende en eigentijdse werkgever, die continu in ontwikkeling is. We zijn een actieve werkorganisatie met een prettige, informele werksfeer en volop ontwikkelingsmogelijkheden. We sturen op resultaten en het tonen van eigen initiatief wordt gewaardeerd. Gemeente Westland is onderverdeeld in vier clusters: Dienstverlening, Beleid, Ruimte en Bedrijfsvoering, met daarnaast een unit concerncontrol en eenheid bureau gemeentesecretaris.

Cluster Bedrijfsvoering
De collega's die werkzaam zijn binnen dit cluster zorgen voor solide bedrijfsvoering. Het cluster voorziet hiertoe in de informatiebehoefte, advisering, kaderstelling en ondersteuning van de andere clusters op alle taakvelden van bedrijfsvoering (personeel, financiën, informatievoorziening, automatisering, belastingen, juridische en facilitaire zaken).

Taakveld Financiële Concerntaken
Financiële Concerntaken (FC) verbindt de organisatie en het bestuur en is verantwoordelijk voor de planning en control cyclus. Het team stelt onder andere de programmabegroting en de tussentijdse rapportages op. Bovendien ontwikkelt en implementeert team FC het financieel beleid van de gemeente en verzorgt het de volledige financiële advisering aan alle afdelingen binnen gemeente Westland. Integraal wordt er getoetst en geadviseerd op het gebied van financiën, personeel en organisatie, juridisch en communicatie.

Het team Verbijzonderde Interne Controle (VIC), bestaande uit 5 medewerkers, maakt onderdeel uit van dit taakveld. De VIC is gericht op het verkrijgen van inzicht vanuit de eigen organisatie in tenminste de getrouwe en rechtmatige totstandkoming van de baten, lasten en balansmutaties. Hierbij wordt onder meer aandacht geschonken aan de opzet, het bestaan en de werking van de interne controle en relevante beheersmaatregelen die in de lijn worden uitgevoerd. De VIC is dus een aanvulling op de reguliere interne controle en zegt iets over de werking daarvan.

Functie eisen

  • Je beschikt over een afgeronde financieel-economische opleiding op minimaal wo niveau.
  • Je bent registeraccountant (RA)
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als auditmanager in de afgelopen 8 jaar
  • Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring met interne controle werkzaamheden op financieel gebied
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring bij een overheidsorganisatie

Competenties

  • Je bent een zelfstandige en doortastende verbinder.
  • Je beschikt over een sterk analytisch vermogen, bent accuraat en durft te zeggen waar het op staat.
  • Je stijl van werken en denken is open, proactief en resultaatgericht. Je bent politiek sensitief en hebt gevoel voor verhoudingen. Uit het werken in een gedreven team haal je voldoening.

Extra info

  • Duur 6 maanden
  • Optie tot verlenging 2 maal 6 maand(en)
  • Uren per week 36
  • Start z.s.m.

Locatie

Westland

Publicatiedatum

30.05.2020

Publicatie eindigt

06.06.2020

Contactpersoon

Lang

Van loondienst naar zelfstandiger?

Ben je nog in vaste dienst, maar je wilt als zzp' er voor jezelf beginnen? Spannende beslissing! Wij helpen je graag bij de overstap van een vaste baan naar een zzp, freelance, interim of detachering opdracht!

ZTalks gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.