Vacature is gesloten

Helaas is het niet meer mogelijk om te solliciteren op deze vacature. De inschrijvingsperiode is inmiddels gesloten. Geen nood, hieronder staan mogelijk andere leuke en gerelateerde opdrachten voor je klaar.

Gerelateerde vacatures

Hoofd Bureau Uitkeringsadministratie

Helaas... Opdracht is gesloten
Reageren is niet meer mogelijk

  • Max. 90,00 per uur
  • 30 uur per week, 7 maanden
  • DAS opdracht: Ja
  • Nijmegen
  • Plaatsing: 24.01.2019
  • Sluiting: 03.02.2019
  • Aanvraag: ZTO01104

Functie omschrijving

De afdeling Zorg & Inkomen is verantwoordelijk voor de uitvoering van de Participatiewet. Zodra een uitkering wordt toegekend wordt deze overgedragen naar bureau Uitkeringsbeheer. Daar zorgen de klantmanagers voor een doel- en rechtmatige verstrekking van de uitkering. Op dit moment zijn bijna 8.000 inwoners afhankelijk van een bijstandsuitkering. De doelstelling van de Participatiewet is om iedereen te laten participeren en liefst zo snel mogelijk weer zelf een eigen inkomen te laten genereren.                                                                                                                                                                                             

In de komende periode willen we de processen nog meer inrichten aan de hand van de klantvraag én willen we een slag maken in de digitalisering van de processen en de klantcontacten. Daarnaast willen we een kanteling naar de wijken maken in de nieuwe stijl van werken.  

Werkzaamheden

Je geeft leiding van een team van betrokken medewerkers die deels werken in kleinere taakgroepen. Je neemt de medewerkers mee in hun eigen ontwikkeling en de ontwikkeling van het bureau en de afdeling Zorg & Inkomen.                                                                                                                                                                                        

Je zorgt voor een goede relatie en samenwerking met de beleidsafdelingen en het Werkbedrijf Rijk van Nijmegen. Je bent namens Nijmegen het boegbeeld in het landelijke GBI overleg en weet nieuwe ontwikkelingen praktisch te vertalen naar verbeteringen van de bestaande processen

Functie eisen

Hieronder staan de eisen beschreven. Dit zijn knock-out criteria waaraan je minimaal dient te voldoen.

  • Aantoonbaar minimaal drie jaar werkervaring sinds 2013 in het werkdomein Inkomen/Uitkeringen.
  • Aantoonbaar minimaal drie jaar werkervaring sinds 2013 in een leidinggevende functie.
  • Aantoonbaar minimaal drie jaar werkervaring sinds 2013 bij een gemeentelijke overheid met een gemeentelijke bevolkingsomvang van minimaal 100.000 inwoners.

Competenties

  • Samenwerking en verbinding
  • Kaders stellen
  • Luisteren en coachen
  • Netwerker

Extra info

  • : Nijmegen
  • : 01-03-2019
  • : 30-09-2019
  • : Twee maal 6 maanden
  • : 30 uur per week, verdeeld over 4 dagen.

Helaas... Opdracht is gesloten
Reageren is niet meer mogelijk