In deze 6 maanden ligt de nadruk op van de volgende werkzaamheden:
- Je beheert, controleert en onderhoudt gegevens en informatie voor het sociaal domein; in 1^e instantie vooral voor de Wmo en de Jeugdwet (naast Inkomen en Participatiewet). Je werkt nauw samen met de coördinator en senior adviseur bedrijfsvoering om de financiële ontwikkelingen te analyseren en te duiden.
- Je adviseert over de inrichting van de applicaties voor data- en managementinformatie.
- Je overlegt met betrokken partijen (in -en extern) om de kwaliteit en de betrouwbaarheid van de data te toetsen en te vergroten.
- Je genereert informatie voor de P&C cyclus, zoals managementinformatie, en je maakt en beheers rapporten door middel van Power-BI en visualiseert dezen door middel van dashboarding.
- Je voert bestandsvergelijkingen uit met o.a. data van SVB, CAK en het regionale systeem.
- Je ondersteunt de coördinator en de senior adviseur bedrijfsvoering in de implementatie van het programma datagedreven werken.

Huizen staat voor aanpakken. Voor luisteren, meedenken en meebeslissen. Voor samen het verschil maken. En werken vanuit mogelijkheden. Huizen is een dorp waar inwoners meedoen, waar we er samen voor elkaar zijn. En waar we met elkaar werken aan een ondernemende, sociale, veilige en duurzame gemeenschap. Dit doen wij vanuit onze visie op dienstverlening 'Goed geregeld, graag gedaan!' Anders gezegd, wij zijn 4G. Huizen werkt aan grote opgaven. Een paar voorbeelden zijn de invoering van de omgevingswet, het uitbreiden van de digitalisering voor inwoners en collega's, een klimaatneutraal Huizen in 2050, het vergroten van het toerisme in Huizen als verlengstuk van de metropoolregio en dienstverlening op maat voor alle inwoners.

Afdeling maatschappelijk beleid
De afdeling maatschappelijk beleid houdt zich bezig met beleid en bedrijfsvoering van alle gemeentelijke taken in het sociaal domein. We werken daarbij intensief samen met de gemeenten in de regio Gooi en Vechtstreek. Onze uitvoeringsorganisatie draagt zorg voor de toegang tot passende ondersteuning voor inwoners van de gemeente Huizen, Blaricum, Laren en Eemnes (HBEL). Samen met jouw collega’s van het team bedrijfsvoering sociaal domein vorm je de verbindende schakel tussen beleid en uitvoering. Jij zorgt ervoor dat we op de juiste plek het verschil maken met de door jou verzamelde en verwerkte cijfers. Op die manier krijgen we inzicht in de onderbouwing, voortgang en effecten van ons beleid. Het is jouw primaire taak om data te verwerken tot relevante informatie waar we mee kunnen sturen en onze grip vergroten. Binnen het sociaal domein ligt een concrete opdracht: De HBEL-gemeenten hebben minder geld voor steeds meer taken en hulpvragen op het gebied van zorg en ondersteuning. De gemeenteraden hebben hiervoor een aanpak vastgesteld om grip te krijgen binnen het sociaal domein. Deze aanpak bestaat uit bezuinigingsmaatregelen, vergroten van datagedreven werken en zicht krijgen op de (financiële) ontwikkelingen.

Je analyseert de data en je koppelt de uitkomsten terug aan de stakeholders door middel van visualisaties, dashboards en rapportages. Je bent mede verantwoordelijk voor de relatie met de stakeholders en samen met je collega’s ben je het gezicht van datagestuurd werken. Verder geef je advies over hoe de kwaliteit en beschikbaarheid van data verbeterd kunnen worden. Je verdiept je in diverse vraagstukken uit de organisatie en onderzoekt hoe je de organisatie kan ondersteunen om deze vragen op te lossen. Het is een veelzijdige functie, waar je naast de rol van data-analist ook het programma datagestuurd werken ondersteunt in de uitvoering. Dit programma heeft als doel de organisatie onderbouwde beslissingen te laten maken op basis van betrouwbare gegevens.

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau op het gebied van data-analyse en monitoring;
• Direct beschikbaar op 26 juli 2021.
• Minimaal 5 jaar werkervaring als medewerker databeheer/gegevensanalyse binnen een overheidsinstantie
• Minimaal 3 jaar werkervaring als adviseur binnen het sociaal domein binnen een gemeente in de afgelopen 7 jaar
• Ervaring met Power-BI, visualisatie en dashboarding
• Ervaring of aantoonbare kennis met het opstellen en analyseren van data ten behoeve van monitors sociaal domein

• Duur 6 maanden
• Optie tot verlenging Mogelijk maar nog niet bekend
• Uren per week 32-36
• Start z.s.m.