Vacature is gesloten

Helaas is het niet meer mogelijk om te solliciteren op deze vacature. De inschrijvingsperiode is inmiddels gesloten. Geen nood, hieronder staan mogelijk andere leuke en gerelateerde opdrachten voor je klaar.

Gerelateerde vacatures

CISO Chief Information Security Officer

  • Detachering
  • Gemeente Rhenen

Helaas... Opdracht is gesloten
Reageren is niet meer mogelijk

  • Max. 70,75 per uur
  • 12 uur p/w, 6 mnd
  • DAS opdracht: Ja
  • Rhenen
  • Plaatsing: 27.05.2025
  • Sluiting: 31.05.2025
  • Aanvraag: ZTZ41786

Functie omschrijving

Hoe ziet je dag eruit?
Je begint je dag met een overleg met het team Digitale Dienstverlening of met de informatieadviseur. Je bespreekt risico’s, beleidsvraagstukken en actuele ontwikkelingen op het gebied van informatiebeveiliging. Vervolgens werk je aan het actualiseren van het informatiebeveiligingsbeleid of bereid je een risicoanalyse of audit voor. Je informeert het management over de status van de beveiliging en doet voorstellen voor verbetermaatregelen. Ook speel je een actieve rol bij incidenten en crisissituaties. Je schakelt voortdurend tussen beleid en uitvoering.

Werkzaamheden

  • stel je het informatiebeveiligingsbeleid op en houd je het actueel;
  • coördineer je beveiligingsactiviteiten en projecten binnen de organisatie;
  • geef je gevraagd en ongevraagd advies over informatiebeveiliging;
  • houd je toezicht op de naleving van wet- en regelgeving (zoals BIO);
  • begeleid je audits, tests en risicoanalyses;
  • informeer je het management over de status van informatiebeveiliging en stel je verbeteringen voor;
  • speel je een belangrijke rol bij incidenten en crisissituaties.

De opdrachtgever(s)

Waar kom je terecht?
Je wordt tijdelijk onderdeel van het team Juristen, Inkoop en Gegevensbescherming. Dit team bestaat uit twee juridisch adviseurs, een juridisch medewerker, inkoopadviseur en medewerker gegevensbescherming en privacy officer. Je werkt nauw samen met de informatieadviseur, het management en het team Digitale Dienstverlening.

Werken bij onze gemeente betekent werken in een ambitieuze organisatie waar werkplezier hoog in het vaandel staat. Er is veel ruimte voor jouw eigen inbreng, verantwoordelijkheid, flexibel werken en groei.

De kernvraag bij ons werk is steeds: wat kan ik voor Rhenen betekenen? We noemen dit 'werken vanuit de bedoeling'. Er is veel ruimte om jezelf te ontwikkelen in onderwerpen die je interessant vindt. We zijn een open en dynamische organisatie, met betrokken collega’s. Waarin je werkt tussen, naast en met de inwoners van Rhenen.

Wil je meer weten over onze organisatievisie? Klik dan hier voor een kort filmpje.

Functie eisen

Hieronder staan de eisen beschreven. Dit zijn knock-out criteria waaraan je minimaal dient te voldoen.

  • De kandidaat gaat akkoord met detachering
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen het domein ICT bij een gemeente, waarvan ten minste 2 jaar met informatiebeveiliging;;
  • Aantoonbare werkervaring met informatiebeveiliging,  inclusief het opstellen van beleid 
  • Beschikbaar per 16 juni 2025 voor 12 uur per week;
  • Kandidaat is bereid om minimaal 1 dag op locatie in Rhenen te werken
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende;

Wensen:

  • Aantoonbare werkervaring met BIO, AVG en andere relevante wet- en regelgeving; (10 punten)
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als CISO; (50 punten
  • Aantoonbare werkervaring met het adviseren van het management; (15 punten)
  • Aantoonbare werkervaring als CISO binnen een gemeente; (25 punten)

Competenties

  • een goed ontwikkeld analytisch vermogen en het vermogen om risico’s te vertalen naar concrete acties;
  • besluitvaardig;
  • proactief en initiatiefrijk;
  • overtuigingskracht en stevigheid in communicatie;
  • Resultaatgericht en stressbestendig;
  • Organisatiesensitief en politiek-bestuurlijk bewust.

Vaardigheden
Je hebt:

  • sterke mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;
  • het vermogen om complexe zaken begrijpelijk uit te leggen;
  • ervaring met het opstellen van beleid en procesdocumentatie;
  • vaardigheid in het werken met ITIL, BIO en audit-methodieken.

Extra info

Startdatum: Z.S.M.
Einddatum: 16-12-2025
Optie tot verlengen: 1 maal 7 maand(en)
Aantal uur per week: 12 uur
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In overleg

De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op donderdag 5 juni 2025, tussen 9:30 en 12:00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 2 juni 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.

Helaas... Opdracht is gesloten
Reageren is niet meer mogelijk