Als Strategisch Regisseur Wonen en Voorzieningen van het cluster Beleid schep jij de ideale context voor beleidsontwikkeling. Je werkt nauw samen met de ambtelijke top en het college. In de kern gaat het in deze functie om positioneren, coördineren en verbinden van zowel het dossier Wonen als het goed coördineren van de Westlandse voorzieningen (onderwijs, sport, cultuur, welzijn, veiligheid etc.).

Het dossier wonen heeft in het Westland Programma 2018-2022 een prominente plek gekregen. De ambities voor de komende periode zijn hoog en doen een flink beroep op jouw kwaliteiten. De Westlandse bevolking vergrijst en het aantal huishoudens neemt toe. We hebben een tekort aan sociale en betaalbare woningen. Daarbovenop heeft de gemeente de wettelijke opdracht om statushouders woonruimte te bieden en zijn er regionale afspraken gemaakt over de huisvesting van arbeidsmigranten. Al met al ligt er een aanzienlijke huisvestingsopgave, die vraagt om intensieve samenwerking. Niet alleen de gemeente en woningcorporaties, maar ook ontwikkelaars en particulieren moeten hun verantwoordelijkheid nemen. Dit vraagt om participatie en om het nemen van stevige maatregelen. Hierin moet ook ruimte gecreëerd worden voor bijzondere woonvormen, zoals kluswoningen, pauzewoningen, prikkel-arme woningen, tiny houses en combinaties van wonen en zorg.

Als het gaat om het dossier Voorzieningen draag je er zorg voor dat de opgaven (onderwijshuisvesting, sport, etc.) op een innovatieve wijze worden aangepakt. De wensen en behoeften op het vlak van voorzieningen corresponderen niet altijd met de mogelijkheden die Westland heeft (zowel qua draagvlak, ruimte als financieel). Dit vraagt om creativiteit en ook veel verbindend vermogen.

Jij bent als strategisch regisseur de opdrachtgever en coördinator voor deze opgaven richting de beleidsmedewerkers en het aanspreekpunt/sparringpartner voor de verantwoordelijk wethouder. Daarnaast zorg je ervoor dat Westland zich ambtelijk en bestuurlijk als overheid helder en rolzuiver positioneert. Je houdt daarbij rekening met de verbindingen die je binnen en buiten tot stand moet brengen (en onderhoudt). Als strategisch regisseur en opdrachtgever werk je nauw samen met de andere opdrachtgevers/strategisch regisseurs en teammanagers van cluster Beleid. In de aansturing word je onder de directeur Beleid gepositioneerd aan wie je verantwoording aflegt.

Bouw mee met de gemeente Westland. De gemeente Westland is met ruim 100.000 inwoners één van de dertig grootste gemeenten in Nederland. Met haar duurzame en innovatieve glastuinbouwcluster is de gemeente Westland een belangrijke economische motor. Op een inspirerende manier wil de gemeente Westland haar inwoners ruimte, rust, groen en woonomgevingen met aantrekkelijke recreatiemogelijkheden en voorzieningen bieden. Een vitale economie en een bloeiend verenigingsleven zorgen voor een dynamische en actieve gemeente. Slagkracht, ambitie, innovatie en professionaliteit, dat zijn de kernbegrippen waar het in Westland om draait!

Gemeente Westland is een uitdagende en eigentijdse werkgever, die continu in ontwikkeling is. We zijn een actieve werkorganisatie met een prettige, informele werksfeer en volop ontwikkelingsmogelijkheden. We sturen op resultaten en het tonen van eigen initiatief wordt gewaardeerd. Gemeente Westland is onderverdeeld in vier clusters: Dienstverlening, Beleid, Ruimte en Bedrijfsvoering, met daarnaast een unit Concern control en eenheid Bureau gemeentesecretaris.

Cluster Beleid
De collega’s die werkzaam zijn binnen dit cluster signaleren en initiëren ontwikkelingen in de maatschappij, om deze vervolgens te vertalen naar visie en strategie om de doelen te bereiken. Het gaat daarbij om alle beleidsdomeinen van de gemeente, denk aan economie, ruimte, veiligheid, onderwijs, zorg, sociale zaken, etc. Het cluster beheert hierbij de middelen en voert op hoofdlijnen regie op de realisatie. Collega’s werken op interactieve manier met stakeholders in de maatschappij, binnen de gemeentelijke organisatie en het bestuur. Het cluster bestaat uit 3 teams.

• Een gevolgde opleiding op minimaal wo niveau.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in het domein Wonen.
• Een afgeronde wo master
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als strategisch regisseur in de afgelopen 6 jaar
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het dossier Wonen
• Aantoonbare werkervaring in het gemeentelijke domein de afgelopen 3 jaar

• Duur: t/m 31 december 2019
• Optie tot verlenging: 1 maal 6 maand(en)
• Uren per week: 32 tot 36
• Start: z.s.m.